Desafio Profissional
2497 palavras
10 páginas
UNIDADE DE ENSINO:Pólo de Ensino a Distância Rio Claro SP – 24115
CURSO: Administração
DISCIPLINAS: Economia e Teoria da Administração
NOME ALUNOS:
Daiane Aparecida Mariano - RA 9576429015
Daniele Cristina Contin Thans Gonçalves - RA 9748445548
Silvia dos Santos Pereira - RA 9606492843
TITULO DA ATIVIDADE: Desafio Profissional
“A INDÚSTRIA DE BEBIDAS PIRA PASSA POR MUDANÇAS NO MODELO DE GESTÃO E BUSCA SOLUÇÕES PARA O NOVO CENÁRIO QUE SE APRESENTA”
NOME PROFESSOR DO ENSINO EAD: Prof. Monica Satolani e Prof. Renata Dalpiaz
COORDENADOR DO CURSO: Erleson Pereira
DATA ENTREGA:16/09/2014 Rio Claro/SP
SUMÁRIO
1. INTRODUÇÃO............................................................................................ 01
2. HISTORICO DA EMPRESA...................................................................... 02
3. CONTEXTO.................................................................................................. 03
4. PERFIL PESSOAL DOS SUCESSORES...................................................04
5. COMPETÊNCIAS E HABILIDADES....................................................... 05
5.1 COMPETENCIAS E HABILIDADES DOS SUCESSORES............. 05
5.2 COMPARAÇÃO DAS HABILIDADES DOS SUCESSORES........... 07
6. PLANO DE SUCESSÃO.............................................................................. 09
7. NOVO ORGANOGRAMA.......................................................................... 10
8. CONCLUSÃO............................................................................................... 11
9. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS........................................................ 12
1 – INTRODUCÃO
Essa consultoria tem por finalidade obter o plano de sucessão nas Indústrias Pira de Bebidas LTDA, pois o seu fundador Dr. João está sentindo o peso da idade e decidiu se aposentar e transferir as responsabilidades da empresa pra um de seus filhos Paulo ou Iran que