desafio profissional
955 palavras
4 páginas
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE CENTRO UNIVERSITARIO ANHANGUERA DE SÃO PAULO- BELENZINHO
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM PROCESSOS GERENCIAIS
nome - RA
DESAFIO PROFISSIONAL DO 1º BIMESTRE
Disciplinas: PROCESSOS GERENCIAIS; MATEMÁTICA.
TUTOR EaD Cristina Alves
SÃO PAULO / SÃO PAULO
2014
SUMÁRIO
Introdução _________________________________________________________ 01
Desenho organizacional da empresa (organograma) _________________________02
Gráficos do RH geral da empresa ________________________________________03
Gráfico do RH operacional da empresa____________________________________04
Plano de ação para capacitar Diretores e gerentes ___________________________05
Capacitação do pessoal operacional______________________________________07
Recomendações Finais ________________________________________________08
Referências ________________________________________________________ 09
INTRODUÇÃO
O projeto a seguir tem como objetivo desenvolver uma modelagem da estrutura em capacitação e desenvolvimento de competências gerenciais dos colaboradores de níveis estratégico, médio e operacional da empresa Hoterdan – Hipermercado. Visando melhorar o desempenho e qualidade profissional dos colaboradores para o alcance dos objetivos estabelecidos pela empresa no intuito de proporcionar atendimento de qualidade prestado a seus clientes, fornecedores e parceiros. Visa também o aumento dos lucros da empresa que se encontra em queda. Elaboramos um organograma da empresa para melhor entendimento dos cargos e atribuições de todos os profissionais da presidência ao operacional, e também gráficos que informam o quantitativo do Rh da empresa. Foram elaborados planos de ação para capacitar, treinar e valorizar o capital humano.
DESCRIÇÃO DA EMPRESA
Para melhor compreensão da estrutura organizacional do Hoterdan - Hipermercado segue organograma e gráficos.