Desafio Profissional 1° sem/14

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP
POLO DE GUARULHOS
LOGÍSTICA

ARETHA ROSA DE ARAÚJO LEITE
RA:9750359249

DESAFIO PROFISSIONAL DO 1º BIMESTRE
Disciplinas de Matemática e Processos Gerenciais

TUTORA EaD Josiane Fernanda Sartore

Guarulhos,São Paulo
2014

SUMÁRIO

Introdução 3
Desenvolvimento 4
Recomendações Finais 12
Referências 14

INTRODUÇÃO

A razão da elaboração deste Desafio Profissional é mostrar a ideia de que o planejamento, envolvendo mudanças organizacionais, é um elemento vital para o sucesso de qualquer organização. Diante de um contexto cada vez mais mutável, globalizado e competitivo ele é necessário pelo fato de estar relacionado ao futuro da organização, sendo que essas mudanças não podem ser feitas ao acaso. Para a realização de um bom planejamento é preciso que os dirigentes da organização percebam quando uma reengenharia pode tornar-se necessária dentro da empresa pois como podemos notar, os novos tempos exigem novas posturas e novas soluções para problemas que, cada vez mais, envolvem diagnóstico, criatividade e inovação, comprometimento das pessoas envolvidas e, principalmente competências, liderança, comunicação e motivação, e caso a organização não acompanhe estas mudanças, ela poderá sofrer uma estagnação em seus lucros e ter as suas atividades prejudicadas. Outro ponto que eu gostaria de frisar é que o papel do administrador nessa reengenharia é fundamental, sendo necessária habilidades como eficiência, boa condução das tarefas e, principalmente, uma boa estratégia para conduzir os negócios com sucesso.

DESENVOLVIMENTO

Uma empresa de consultoria em gestão administrativa firmou um contrato com uma empresa varejistas de alimentos (Hoterdan - Hipermercado1) com atividades no interior de São Paulo/SP. Os diretores da empresa haviam acabado de encerrar a reunião trimestral, e