CULTURA ORGANIZACIONAL

UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ
FACULDADE DE ECONOMIA, ADMINISTRAÇÃO, ATUÁRIA,
CONTABILIDADE E SECRETARIADO EXECUTIVO.
CURSO DE ADMINISTRAÇÃO

RICARDO MIRANDA MOREIRA

CULTURA ORGANIZACIONAL:
UM ESTUDO DE CASO NA INDÚSTRIA USIBRAS.

Dezembro
2011

RICARDO MIRANDA MOREIRA

CULTURA ORGANIZACIONAL:
UM ESTUDO DE CASO NA INDÚSTRIA USIBRAS.

Monografia apresentada à
Faculdade
de
Economia,
Administração,
Atuária,
Contabilidade e Secretariado
Executivo, como requisito parcial para obtenção do grau de Bacharel em Administração.

Orientador(a): Profª Mestra Nancy Fernandes Matias

Fortaleza
2011

RICARDO MIRANDA MOREIRA

CULTURA ORGANIZACIONAL:
UM ESTUDO DE CASO NA INDÚSTRIA USIBRAS.

Esta monografia foi submetida à Coordenação do Curso de Administração, como parte dos requisitos necessários à obtenção do título de Bacharel em
Administração, outorgado pela Universidade Federal do Ceará – UFC e encontra-se à disposição dos interessados na Biblioteca da referida Universidade.
A citação de qualquer trecho desta monografia é permitida, desde que feita de acordo com as normas de ética científica.

Data da aprovação ____/____/_____

___________________________________
Profª. Mestra Nancy Fernandes Matias
Professora Orientadora
___________________________________
Profª. Mestra Criseida Alves Lima
Membro da Banca Examinadora
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Profª. Mestra Elidihara Trigueiro Guimarães
Membro da Banca Examinadora

NOTA

NOTA

NOTA

A Deus e à minha família.

AGRADECIMENTOS

A DEUS, que me deu vida e inteligência, e que me dá força para continuar a caminhada em busca dos meus objetivos.
À professora mestra Nancy Fernandes Matias pela dedicação na realização deste trabalho, que sem sua importante ajuda esse sonho não teria sido concretizado.
Aos meus pais, José Carlos da Rocha Moreira e Marluce Miranda Moreira, que me ensinaram a não temer desafios e a superar os obstáculos com humildade.
Ao meu amigo Ivanildo Souza pelo incentivo e apoio durante todos esses anos