Contabilidade

quadro comparativp QUADRO COMPARATIVO: QUAIS SÃO AS PRINCIPAIS PROPOSTAS DAS TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO E COMO SÃO UTILIZADAS NOS DIAS ATUAIS | TEORIA | PRINCIPAIS ESTUDIOSOS | PRINCIPAIS IDEIAS | COMO O HOMEM TRABALHADOR,ERA CONSIDERADO | EXEMPLO DE UTILIZAÇÃO NOS DIAS ATUAIS | Administração Cientifica | Frederick Taylor,Frank e lilian gilbretht,Henry Grant,Harrington Emerson,Morris Cooke ,Henry Ford | racionalizacao do trabalho, estudo do tempo e movimento, fadiga humana, ,divisao do trabalho por | tratado como apenas uma engrenagem do sistema produtivo, passivo e desencorajado | empresas com potencial produtivo, como o caso das montadoras, operam robos, o objetivo sempre produzir mais com menor custo. | Teoria Clássica | Henri Fayol | divisãodetrabalho;autoridade e responsabilidade; unidade de direção;subordinação dos;linha de | principios rigidos, eminentemente mecanicistas e, até mesmo, motivadas no sentido da exploração do trabalhador, como se fora uma máquina | empresas Chinesas, onde o trabalhador repete o mesmo movimento centena de vezes | Teoria das Relações Humanas | Elton Mayo, | Enfatiza as pessoas,inspirada em sistema de psicologia, Delegação plena de autoridade,Autonomia do empregado,Confiança e abertura,Confiança nas pessoas,Dinâmica grupal e interpessoal | , Até então, o trabalhador era tratado de forma muito mecânica. o foco mudou e passou a ser visto como homos social.A partir daqui começa-se a pensar na participação dos funcionários na tomada de decisões e na disponibilização das informações para eles. | podemos comparar as atitudes grevistas, que ate hoje permanecem, como as manifestacoes grevistas que ocorreram nas industrias nas dec de 80, | Teoria Neoclássica | Peter F. Drucker, Ernest Dale, Harold Koontz, Cyril O’Donnell, Michael Jucius, William Newman, Ralph Davis, George Terry, Morris Hurley, Louis Allen — | Ênfase na prática da administração, postulados classicos, ,enfase nis principios gerais da administracao, nos