conceito central de gestão organizcional

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO

CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO PÚBLICA

Reginaldo Teodoro de Paula

PRODUÇÃO TEXTUAL – INDIVIDUAL
CONCEITOS CENTRAIS DE GESTÃO ORGANIZACIONAL

ARIQUEMES
2014
Reginaldo Teodoro de Paula

PRODUÇÃO TEXTUAL –INDIVIDUAL
CONCEITOS CENTRAIS DE GESTÃO ORGANIZACIONAL

Trabalho apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão Publica da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas de Fundamentos da Gestão Pública; Gestão de Pessoas; Economia no Setor Público; Ética Política e Sociedade; Seminário I

Professores: Karen H. Manganotti; Marilúcia Ricieri; Regina Malassise; Sérgio de Góes Barboza; Cláudia Cardoso M. Napoli

Ariquemes
2014
SUMÁRIO

INTRODUÇÃO

A proposta deste trabalho foi estudar essas experiências bibliográficas de vários autores, a pesquisa em caráter dissertativa, embasada em assuntos sobre conceito, gestão e organizacional, tendo uma produção textual, seguido conclusão e referencias. Feito na cidade de Ariquemes no estado d e Rondônia, visando os conteúdos nas disciplinas Fundamentos da Gestão Pública; Gestão de Pessoas; Economia no Setor Público; Ética Política e Sociedade; Seminário I, do Curso Superior de Tecnologia em Gestão Publica da Universidade Norte do Paraná UNOPAR.

CONCEITOS CENTRAIS DE GESTÃO ORGANIZACIONAL

As instituições organizam-se de maneira a atender com eficiência às necessidades de seus clientes, dentro das características de seus serviços, com o intuito e unificá-la é compromissar-se com uma meta clara e estimulante a qual fique atenta as necessidades de mercado e esteja alinhada aos princípios de gestão organizacional uma meta que estimule a energia por ser tangível, ressonante, centrada e muito instigante, elevando assim, e motivada sempre, segundo