Comportamento organizacional
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RESUMODEFINIÇÃO SOBRE A PERSONALIDADE, QUADRO SOBRE AS TEORIAS DE PERSONALIDADE, E COMENTARIO SOBRE PROCESSOS MOTIVACIONAIS
SUMARIO
1 - Personalidade ..................................................................................... 06
2 - Teoria de Personalidades ................................................................... 06
3 - Processos Motivacionais .................................................................... 07
1 - Personalidade
Personalidade é as características básicas ou de caráter apresentadas por cada pessoa que perduram no correr do tempo. Características que influenciam no comportamento individual de cada um. Essas características são reveladas por uma combinação de dois elementos (herança e ambiente) em proporções completamente insuspeitadas. Podemos nos considerar iguais uns aos outros quanto à nossa essência humana (ontologicamente), entretanto, funcionamos diferentemente uns dos outros.
2 - Teorias de Personalidade
Teoria dos Traços Principio de que para entender os indivíduos é preciso que literalmente “seguimentos” os padrões de comportamento em uma serie de traços observáveis
Teoria Psicodinâmica Enfatiza especialmente o inconsciente humano como determinante do comportamento
Teoria Humanística Tem seu foco no crescimento e aprimoramento do individuo. Todos os homens possuem um impulso interno (drive) voltado para sua auto-atualização
Abordagem Integrativa É o resultado da associação das emoções, cognições, atitudes, expectativas e fantasias
3 - Processos Motivacionais
O Processo Motivacional se configura a cada momento, no fluxo da vida.
A Motivação é algo que nos impulsiona na direção de uma necessidade e o ser humano busca suprir essas necessidades, colocando algo sempre a frente para motivá-lo
São Essas as Necessidades:
1 – Necessidades de