Complemento Da PRIMEIRA ATIVIDADE AVALIATIVA QUEST O DISCURSIVA 1

Páginas: 2 (483 palavras) Publicado: 15 de agosto de 2015
Caro aluno!
Esta é a primeira atividade avaliativa – questão discursiva, uma das etapas da nota da G1 e
vale 3 (três) pontos. Os critérios da avaliação se fundamentarão no domínio de conteúdo, naclareza, na objetividade, no poder de síntese, na defesa e argumentação das ideias, na
organização e no cumprimento do prazo estabelecido.
Não serão aceitos em hipótese alguma respostas enviados pore-mail e cópias de textos da
internet.
Procure sempre fundamentar a sua resposta apresentando as fontes da consulta de acordo
com as normas da ABNT.
Estudamos sobre treinamento, desenvolvimento e educação(TD&E) e da importância de
sabermos da existência de uma grande diferença conceitual entre o treinamento tradicional e
a visão contemporânea de T&DE, ou educação corporativa.
A primeira atividadeavaliativa objetiva verificar o aprendizado dos conteúdos dos capítulos 1,
2 e 3 do livro da disciplina, disponível na Netaula. Leia esses capítulos, a primeira questão
discursiva (estudo de caso –Viação LOUVRE), responda a questão e poste a sua resposta na
Netaula.
Questão avaliativa - discursiva - Estudo de caso Viação LOUVRE
A Viação LOUVRE é uma empresa de transporte, fundada em 1997 na cidade deBento
Gonçalves/RS, que atua no ramo de transporte e logística, seus principais clientes atuam no
ramo alimentício, higiene e limpeza, calçadista, medicamentos, tecnologia e automotivo.
Atende comfrota própria os estados do Rio Grande do Sul, Santa Catarina, Paraná, São Paulo,
Minas Gerais e Rio de Janeiro.
A Viação LOUVRE está passando por uma significante mudança na área de Gestão de
Pessoas. Ogestor dessa área sugeriu para direção da empresa um planejamento de

programas de T&DE sob uma abordagem bem mais complexa, ou seja, pensar em educação
corporativa.
Os diretores da empresa aceitaramas sugestões, porém solicitaram que o Gestor de pessoas
apresente um exemplo de uma Universidade corporativa que poderá ser utilizado como
parâmetro para organizar a Universidade corporativa da...
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