Característica do Lider

Quais as principais características de um líder?

• Honestidade e Caráter: O líder deve ser respeitado e admirado pela sua equipe como uma pessoa honesta e trabalhadora, também precisa ter valores éticos e passar para equipe confiança, pois se a equipe observar que o líder não joga limpo com eles e que só se preocupa com seus próprios interesses, perderá a confiança nele e uma vez perdida a confiança será difícil recuperá-la. O caráter é à base de sustentação de qualquer líder.
• Visão: O líder tem que ter visão do futuro, conseguir detectar problemas e enxergar oportunidades antes dos concorrentes. O líder que tem visão se diferencia dos demais, pois ao invés de buscar respostas imediatas e simples para os problemas, ele cria alternativas que proporcionam soluções amplas e duradouras.

• Inteligência Emocional: Os grandes líderes conhecem a personalidade e as habilidades necessárias para liderar, inspirar, treinar e dirigir as pessoas e suas organizações. Utilizam a inteligência emocional que permite serem assertivos e conseguirem seus objetivos de maneira mais eficiente.

• Criatividade: Um líder criativo inspira novas ideias, pede sugestões e encoraja críticas construtivas, sendo assim uma pessoa inovadora que possui uma forma diferente de solucionar um problema.

• Delegação: O líder tem que saber distribuir funções a sua equipe como forma de estímulo e demonstração de confiança. Conseguir identificar a habilidade de cada pessoa da equipe, sabendo que existe diferença entre elas e que essa diferença pode acabar incentivando a liberdade de expressão, a criatividade, a diversidade e a mudança.

• Aprender com os erros: O líder tem que ser humilde e reconhecer os erros e acima de tudo está disposto a aprender com eles para não cometê-los novamente. Além disso, não pode ter vergonha de assumir diante da equipe que errou, pois isto gera confiança para os membros da equipe assumir quando errar e assim poder compartilhar conhecimento entre os mesmos.
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