Cade tu trabalho?

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SUMÁRIO

1 INTRODUÇÃO 3

2 DESENVOLVIMENTO 4

2.1 FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS 4

2.1.1 O PAPEL DO ADMINISTRADOR 4

2.1.1.1 TEÓRICO DESENVOLVEDOR 6

3 PATRIMÔNIO 8

3.1 FONTES (ORIGENS) DE RECURSOS 8

3.2 ANALISE DE MERCADO 9

3.3 DEMANDA OFERTA E EQUILIBRIO DE MERCADO 9

3.4 ESTRUTURA DE MERCADO 10

3.4.1 CONTABILIDADE SOCIAL COMO FERRAMENTA DE INFORMAÇÃO PARA A RESPONSABILIDADE SOCIAL 11

4 CONCLUSÃO 13

REFERÊNCIAS 14

APÊNDICES 15

APÊNDICE A – Instrumento de pesquisa utilizado na coleta de dados 16

INTRODUÇÃO

Esta etapa deve conter parágrafos que falem sobre a importância do tema escolhido, sua relevância e aplicabilidade.

DESENVOLVIMENTO

Desde os idos mais remotos da humanidade, mesmo nas sociedades mais primitivas ou mesmo entre os animais, a busca pelo alívio da dor e pela cura das doenças sempre foi tentada.

Entretanto, a história demonstra que a sociedade, ao adquirir algum grau de desenvolvimento, conhecendo melhor o organismo, suas enfermidades e tratamentos, trata de normatizar a formação dos médicos e disciplinar o exercício da Medicina (SOUZA, 2001, p. 39).

1 FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS

Atualmente, as principais funções administrativas são: ▪ Fixar objetivos (planejar); ▪ Analisar: conhecer os problemas; ▪ Solucionar problemas; ▪ Organizar e alocar recursos (recursos financeiros e tecnológicos e as pessoas); ▪ Comunicar, dirigir e motivar as pessoas (liderar); ▪ Negociar; ▪ Tomar as decisões (rápidas e precisas); ▪ Mensurar e avaliar (controlar).

1 O PAPEL DO