Avalia O De Desempenho

FACULDADE OPET
TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

PROJETO: IMPLANTAÇÃO DO SISTEMA DE TRABALHO LABORAL DA EMPRESA PÉ CONFORTO

Curitiba
2014
PROJETO: IMPLANTAÇÃO DO SISTEMA DE TRABALHO LABORAL DA EMPRESA PÉ CONFORTO

RESUMO

Com o objetivo da melhoria da performance de cada colaborador, será aplicado uma avaliação de desempenho para o gerente da loja e seus colaboradores com o intuito de conhecer e promover suas chances de ascensão na carreira, desenvolvimento profissional e pessoal agregando valor para a motivação e empatia, além da interação em gestor e seus liderados pois sempre estarão participando de reuniões, sendo fundamental ao processo contínuo do sucesso da empresa. Com isso, podemos identificar as competências dos colaboradores, resultados na qualidade nos serviços prestados, satisfação dos clientes e consumidores, fortalecimento e desenvolvimento interpessoal entre a equipe, fornecedores e clientes. Com esse resultado adotaremos ações que estimulem o desenvolvimento dos profissionais, ajustar situações que sem a avaliação não teríamos como identificar, neutralizando a rotatividade e retendo talentos para implementar um programa de participação de lucros e resultados tornando a Pé Conforto uma excelente referência empresarial no mercado varejista.

1. Histórico da Empresa
A Pé Conforto é uma empresa Paranaense, com atuação destacada no comércio de calçados. Têm em seu portfólio, os mais diversos modelos de calçados feminino e masculino. Onde você encontra sapatilhas, sandálias, tamancos, botas, sapatos clássicos e casuais.
Possui uma gestão eficaz, proporcionamos aos nossos clientes produtos cheios de beleza, conforto e charme, investimos em pesquisas nas áreas da moda e técnicas para satisfação dos nossos clientes atualizando sempre nossos estoques e vitrines com produtos diferenciados.

Missão
Qualidade nos serviços prestados, buscamos satisfazer completamente nossos clientes, parceiros e funcionários, oferecendo