Aula 15

Administração Contemporânea
Aula 15

Ética Empresarial, Responsabilidade Social e
Sustentabilidade
Profº Me. Ronaldo Costa Quintana
Referências Bibliográficas:
• CHIAVENATO, I. Introdução à Teoria Geral da Administração. Rio de Janeiro: Campus,
2000.
• MAXIMIANO, A. C. A. Introdução à Administração. São Paulo. Atlas, 2004.
• SOBRAL, F.; PECI, A. Administração: teoria e prática no contexto brasileiro. São Paulo:
Pearson – Prentice Hall, 2008.
• SILVA, R. O. Teorias da Administração. São Paulo: Pioneira Thomson Learning, 2001.
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Administração Contemporânea

Roteiro da aula:
- Ética: evolução, conceitos e ética empresarial
- Responsabilidade Social: conceitos e aplicação
- Sustentabilidade.

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Ética - Origens
Historicamente, a idéia de Ética surgiu na antiga Grécia, por volta de 500 a 300 a.C, através das observações de Sócrates e seus
Discípulos.
A ética grega fundou-se na busca da felicidade.
Para Aristóteles, o fim do homem é a felicidade, a que é necessária à virtude, e a esta é necessária a razão.
A característica fundamental da moral aristotélica é, portanto, o racionalismo, visto ser a virtude ação consciente segundo a razão.
Se a virtude é uma atividade segundo a razão, mais precisamente é ela um hábito, um costume moral, adquire-se mediante a ação, a prática, o exercício e, uma vez adquirida, estabiliza-se, mecanizase.
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Ética - Conceitos
Do grego – ethos
“O que é bom para o indivíduo e para a sociedade”.
“Princípios morais que governam as ações e decisões de um indivíduo ou grupo e que servem de diretrizes para orientar a prática e para se agir com correção e equidade ao se defrontar com dilemas morais”.
“É uma tentativa de separar o certo do errado; um estudo dos juízos para apreciar a conduta humana do ponto de vista do bem e do mal”.
“É a investigação geral sobre aquilo que é bom”.

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Teorias éticas

• Teoria kantiana
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