Auditoria Interna

854 palavras 4 páginas
Auditoria Interna.

Uma importante ferramenta que auxilia a empresa a identificar possíveis falhas e também oportunidades de melhorias nos processos internos da empresa, mas caso a sua empresa não tenha certificado ou não esteja em busca do mesmo, você pode utilizar esta ferramenta para gerar este processo de melhoria.
Uma importante ferramenta que auxilia a empresa a identificar possíveis falhas e também oportunidades de melhorias nos processos internos da empresa, mas caso a sua empresa não tenha certificado ou não esteja em busca do mesmo, você pode utilizar esta ferramenta para gerar este processo de melhoria.

Objetivos de uma auditoria interna
Avaliar a existência de controles internos;
Contribuir para o processo de melhoria e aperfeiçoamento;
Verificar se normas e procedimentos vigentes estão sendo atendidos;
Analisar oportunidades de melhorias em procedimentos vigentes.

Como realizar uma auditoria interna?

O primeiro passo é formalizar os processos da empresa em procedimentos, onde estes documentos são os verdadeiros manuais destes processos, estes procedimentos devem traduzir de maneira objetiva o foco de cada processo e suas etapas, tratando-as de forma única, onde cada etapa é responsável por uma atividade participante na elaboração de um produto ou serviço.

Crie uma equipe capacitada nos processos da empresa, onde todos os participantes saibam traduzir os procedimentos internos da empresa, entendendo o que de fato está fora dos padrões e ou não atende adequadamente os requisitos da empresa.

O processo de auditoria interna tem como função medir, avaliar e identificar possíveis desvios, onde nem toda a não conformidade deve ser encarada como um problema, e sim através desta não conformidade pode-se oportunizar melhorias a cada auditoria com o objetivo de melhor desempenho.

Quando realizar uma auditoria interna?

O fato é que cada empresa mesmo certificada acaba tendo seu fluxo de auditoria diferente de outra empresa com o mesmo certificado,

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