Atuação e oportunidades de trabalho para o administrador

Páginas: 11 (2510 palavras) Publicado: 26 de maio de 2013
FACULDADE ESTÁCIO DE SÁ GOIÁS

LÍLIAN DE PÁDUA, KELY BORGES,
ROBSON COSTA E MARY LANE AMARAL

ATUAÇÃO E OPORTUNIDADES DE TRABALHO PARA O ADMINISTRADOR

GOIÂNIA
2013
LÍLIAN DE PÁDUA, KELY BORGES,
ROBSON COSTA E MARY LANE AMARAL

ATUAÇÃO E OPORTUNIDADES DE TRABALHO PARA O ADMINISTRADOR

Trabalho apresentado à disciplina
Administração e Mercado de Trabalho
do curso deAdministração, Faculdade
Estácio de Sá Goiás, como requisito
Parcial da conclusão do primeiro
Período.
Orientadora: Professora Eva Perillo

GOIÂNIA
2013
RESUMO

O trabalho realizado busca analisar o perfil do profissional de administração exigido pelo mercado contemporâneo. Devido à grande demanda de qualificação profissional mediante um mercado de trabalho competitivo, esta pesquisa tem comoobjetivo principal analisar o perfil do administrador capaz de atender às mudanças e avanços organizacionais no mundo moderno e a influência da cultura social onde a organização está inserida. Pretende-se evidenciar as competências e habilidades necessárias ao profissional administrador na modernidade e o seu diferencial necessário que o destaque em meio a um mercado de recursos humano bastantecompetitivo. Para tanto foi realizado uma pesquisa de caráter analítico e exploratório, foi utilizado o método de abordagem qualitativo e quanto aos procedimentos de coleta de dados secundários foi através de pesquisas bibliográficas de autores e estudiosos que atuam na área administrativa, através de livros, revistas e sites da internet sobre o tema em estudo para a concretização do referencialteórico. Onde se podem verificar as características necessárias ao administrador para que se destaquem em meio aos demais candidatos e seja absorvido pelas organizações de maneira satisfatória.

Palavras chaves: Perfil profissional. Administrador. Mercado.

SUMÁRIO
1. INTRODUÇÃO 5
1.2 JUSTIFICATIVA 5
1.3 METODOLOGIA 6
1.4 OBJETIVOS GERAL 6
2. APRESENTAÇÃO E DISCUSSÃO DAS INFORMAÇÕESCOLETADAS 7
2.1 O PROFISSIONAL DA ADMINISTRAÇÃO 7
2.2 CARACTERÍSTICAS DO ADMINISTRADOR 8
2.3 PERFIL DE FORMAÇÃO DO ADMINISTRADOR 10
2.4 ÁREAS DE ATUAÇÃO DO ADMINISTRADOR 10
2.5 OPORTUNIDADES DE TRABALHO 11
2.6 DISCUSSÕES DAS INFORMAÇÕES COLETADAS 12
3. CONCLUSÃO 13
REFERÊNCIAS 14
ANEXOS 15


1. INTRODUÇÃO

O presente estudo aborda a temática o perfil doprofissional de administração exigido pelo mercado atual, no contexto de um mundo globalizado e um campo de atuação integrado. A incrível evolução tecnológica, a globalização da economia, o acirramento da concorrência com a abertura do mercado, a nova ordem econômica e social vigente no país, a informática com conseqüente avanço da automação nas empresas, tudo isso impactando a natureza do trabalho edas relações homem/trabalho, exigem um diferente perfil de executivo para os que administram organizações na atualidade. Este quadro de mudanças trouxe significativas alterações na face do mercado de trabalho e nas expectativas dos alunos dos cursos de graduação em Administração. O objetivo principal deste trabalho é analisar o perfil do administrador capaz de atender às mudanças eavanços organizacionais no mundo moderno e a influência da cultura social onde a organização está inserida, ou seja, nas características do administrador. Pretende-se evidenciar as competências e habilidades necessárias ao profissional administrador na modernidade e o seu diferencial necessário que o destaque em meio a um mercado de recursos humano bastante competitivo.
Em um primeiro momento, buscamoslevantar dados e, posteriormente, realizamos entrevistas, os dados coletados foram analisados cuidadosamente e o resultado final da pesquisa você conhecerá nesta publicação.

1.1 JUSTIFICATIVA

Essa pesquisa visa melhorar a aprendizagem em relação às áreas de atuação do administrador, conhecer e identificar as diversidades do mercado de trabalho para o profissional, possibilitando...
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