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PASSO 1:
Quais são as principais habilidades necessárias para um gestor de sucesso:
Um bom gestor precisa manter a equipe sempre motivada, traçar metas e saber resolver as mais diferentes situações. No entanto mais do que um solucionador de crises e conflitos, um bom líder precisa ter algumas habilidades que são essenciais para gestão de uma grande companhia.
Capacidade de lidar com problemas: No cotidiano de uma empresa, os gestores são colocados sobre muita pressão é preciso saber superar isso de maneira tranquila para lidar com problema e resistir á pressão nas mais diversas situações.
Entregar resultados: Seja em forma de lucro, inovação de produtos, qualidade na produção e satisfação do cliente entregando resultados completos em todas as formas.
Lidar com pessoas: Com papel interpessoal o gestor dirige e motiva pessoas, treina, aconselha, orienta e se comunica com seus subordinados para proporcionar resultados e alcançar objetivos.
Utilizar tecnologias: Um bom gestor utiliza da tecnologia para desempenhar suas atividades, obter informações e agilizar processos.
Conceito de empresa de gestor e empresário:
No Direito Empresarial, atividades empresarias ou empresa, é uma atividade econômica exercida profissionalmente pelo empresário por meio da articulação dos fatores produtivos para a produção ou circulação de bens e serviços. Cada empresa tem suas características próprias, cada qual sua personalidade própria, organizações são u idades internacionalmente construídas e reconstruídas com o fim de atingir objetivos específicos.
O que e missão visão e valores organizacionais:
A missão é a razão de ser de próprio negócio, porque foi criado, para que existe. Usado para definição do negócio e do cliente a fim de definir o que fazer, como fazer, para quem fazer, expressar criatividade e inovação tratando da filosofia básica da organização.
Visão e a imagem definida pela organização a respeito do seu futuro do que ela pretende vir a ser, indicando quais