Atps Processos Administrativos

ETAPA I PASSO I
Para Chiavenato as principais habilidades que um bom gestor deve ter vai dependender do grau hierárquico que o gestor estiver ocupando na organização, esse deve desenvolver em maior nível uma das habilidades necessárias a sua função, como exemplo o diretor de uma organização deve desenvolver a habilidade conceitual, pois esse profissional tem de trabalhar com projetos e projetos ao longo prazo e desses projetos para os demais níveis da organização. Ao nível gerencial cabe elaborar e gerir projetos a médio prazo obedecendo orientações do projetos do nível institucional, a este nível se faz necessários boas doce de habilidade humanas. E ao nível operacional cabe a função de utilização de técnicas para a execução dos planos dos dois níveis citados, para esse nível é preciso ter habilidade técnicas, operacionais, e a execução dos projetos seja a curto prazo.

Já para Lacombe a obtenção de resultados por meio de pessoas, as essência do papel do administrador é obtenção por meio de terceiros, do desempenho da equipe que ele supervisiona e coordena. O administrador depende de terceiros para alcançar seus objetivos e os de seu grupo. O administrador para saber transforma conhecimento em resultado requer grande habilidade, alem dos conhecimentos administrativos. Uma das principais qualidades do administrador é saber tomar decisões, pois não existe decisão perfeita e ele terá que pensar as vantagens e desvantagem de cada alternativa para escolher a melhor. Administração requer bom-senso, é necessário mas não suficiente para qualquer bom administrador. Experiência, conhecimento dos princípios de administração habilidades em lidar com as pessoas. Mas as habilidades essenciais são:
Comunicação e expressão
Raciocino lógico, critico e analítico
Visão sistêmica e estratégica
Criatividade e iniciativa
Negociação
Tomada de decisões
Liderança e trabalho em equipe.

De acordo com Ronchette Um gestor tem o objetivo de desenvolver o crescimento da empresa, ele