ATPS Processo Administrativo

ANHANGUERA EDUCACIONAL Ltda.
Faculdade Anhanguera de Taboão da Serra
Curso de Graduação em Administração

Débora Maria de Oliveira RA 8096921836 Fernanda Gomes dos Santos RA 8073865651
Janaína Gomes de Oliveira RA 8868380436
Thais Araujo de Sousa RA 9023434047
Valdinete de Pereira Santos RA 8097894015

ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISONADA DE ADMINISTRAÇÃO
PROCESSO ADMINISTRATIVO

Etapa 1 –Planejamento da ação empresarial.

Etapa 2 – Organização da ação empresarial

Professor: Danilo

Taboão da Serra - SP
Abril de 2015

ETAPA 1 - Processo Administrativo: Planejamento da ação empresarial.

Passo 1 (Individual)
Pesquisar no PLT da disciplina e nas bibliografias complementares da disciplina de
Processos Administrativos, que constam no seu Plano de Ensino e Aprendizagem
(indicados logo abaixo):

1 Quais são as principais habilidades necessárias para um gestor de sucesso?
O administrador é o responsável por planejar, organizar, controlar a execução e analisar resultados obtidos, seja em uma empresa, seja em uma residência. Quando se fala em ambiente organizacional, é extremamente importante que o administrador conheça de gestão de pessoas, principalmente se há empregados subordinados a ele. Saber gerir pessoas é uma das principais dificuldades dos administradores e pode ter muito impacto nos resultados obtidos.
É necessário possuir diversas habilidades ,habilidades técnicas , habilidade humana , para poder lidar com inúmeros desafios , como saber gerir uma equipe, traçar rotas de crescimento. Sendo assim, o Gestor sempre vai se destacar e consequentemente desenvolver um ótimo trabalho.
Todas as habilidades são importantes , contudo elas são gradativamente abrangentes. Cada nível organizacional requer um conjunto de habilidades como por exemplo um diretor precisa de habilidades conceituais, embora tenha de reunir habilidades humanas ao lado de habilidades técnicas em menor grau. Um gestor trabalha mais com habilidades humanas, mas deve reunir habilidades