ATPS Comportamento Organizacional

FACULDADE ANHANGUERA DE TABOÃO DA SERRA

“COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL”

NOME RA
Angeline Maria dos Santos Silva 1593702072
Deise Hipólito de Albuquerque 1583919548
Leila Santana de Almeida
Mirian Nogueira Fassini de Moraes Baptista 1581102293
Samara Tomaz Pereira 1575173460
Thiago Veloso de Andrade 1584640226

Professora: Anna Rizzo

Disciplina: Comportamento Organizacional

Curso: Tecnologia em Logística - Turma: B – 1º Semestre – Noturno.

Taboão da Serra, 22 de Março de 2014.

FACULDADE ANHANGUERA DE TABOÃO DA SERRA

DISCIPLINA COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL

Professora: Anna Rizzo
Esta atividade consiste em identificar e desenvolver soluções para estimular funcionário, a desenvolverem dentro da empresa em que atuam, com o proposito de melhorar as condições de interesse da equipe aqual fazem parte.

Taboão da Serra, 09 de junho de 2014.
SUMARIO

NESTA FOLHA TEM QUE TER TODOS OS TOPICOS REFERENTES EXEMPLO

INTRODUÇÃO
1
1.1
1.2
2
2.1
2.2
E ASSIM SUSESSIVAMENTE

INTRODUÇÃO

INTRODUÇÃO

ETAPA 1
1.1 Passo 1- Criar um nome para empresa de consultoria apresentada no desafio por meio de técnicas que estimulem a criatividade como a técnicas de brainstorm.
Empresa de consultoria: RAMP UP
1.2Passo 2- Definição dos conceitos de liderança, maiêutica e Visão Sistêmica.
1.2.1Liderança:
Capacidade de gerenciar um grupo de pessoas, fazendo com que esse grupo gere resultados e se transforme em equipe. Com o intuito de fazer com que essa equipe alcance os objetivos da empresa.
O líder tem a função de motivar e envolver o grupo, para que os objetivos em comum possam ser alcançados.
1.2.2Maiêutica:
Foi criada por Socratis no século IV a. C., que significa "Dar a Luz". Seu nome foi inspirado na profissão de sua mãe que era parteira.
A maieutica é levar o interlocutor a dar à