ATPS COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL

SUMÁRIO
INTRODUÇÃO 4
CAPÍTULO 1 5
1.1– Definição de Comportamento Organizacional 5
1.2 - Comparação de dois autores sobre o conceito de Comportamento Organizacional 5
1.3 – Sistemas Abertos e Sistemas Fechados 7
CAPÍTULO 2 8
2.1 – Pesquisa efetuada com 20 pessoas sobre Inovação 8
2.2 – Conceito de Inovação 9
CAPÍTULO 3 11
3.1. Relação da figura com o trabalho em equipe 11
3.2. O fracasso no âmbito da liderança 12
CAPÍTULO 4 13
CONCLUSÃO 15
REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 16

INTRODUÇÃO
Este trabalho fala sobre Comportamento Organizacional, com uma visão sistêmica, enfatizando o estudo do funcionamento das organizações e como o comportamento dos grupos e indivíduos dentro delas pode trazer impactos positivos ou negativos.
Apontaremos o conceito de inovação e os efeitos que as mudanças tecnológicas tem causado nas organizações.
Um dos objetivos do estudo do Comportamento Organizacional é entender qual a importância da liderança e da