ATPS ADMINISTRAÇÃO 1 SEMESTRE

feedback 's, Todos os Gerentes de cada aréa irá fazer mensalmente um feedback com sua equipe, expondo os lucros, prejuizos, melhorias e no que estão está errando a equipe, para gerar uma melhor comunicação, isto será feito todo o dia de pagamento e todos os funcionarios se possivel estarem presentes.

Expondo Ideias, Todos os gerentes, lideres, e gestores, Busquem saber o que seus funcionarios pensam da empresa, o que podemos fazer para melhorar o ambiente de trabalho, se ele está feliz com o seu emprego, como ele acha que a empresa deve agir. Isto será feito 1 vez por semana, no final de cada turno, com cada funcionario que deseja expor suas idéias.

Parceria, A academia PROJECT MUSCL fechou uma parceria com nossa empresa, onde forneceremos oléo anti-ferrugem (em estoque de alto nivel na empresa para lubrificação dos parafusos) em troca de um desconto de 50% dos funcionarios que fecharem contratos de 3 meses com ela.
A escola SENAI, fechou um acordo com nossa empresa onde contratamos menores aprendizes, que ficaram nas areas de produção, administração e exportação, onde será rodado o treinamento dos mesmo, assim podendo serem efetivados futuramente, com isto iremos ter cursos de capacitação gratuitos, ou com descontos de 65% para nossos funcionarios.

DIA E , não será nada menos que o DIA ESPECIAL, onde todos os funcionarios irão se reunir no salão de festas para comemorar este dia, terá um anfiteatro para expor nossas metas e ideas, logo em seguida faremos um campeonato de futebol para os homens, e jogo de volei para as mulheres, isto será feito a cada 2 meses em cada ultima sexta feira do mês.

Motivação, Um bom lider é aquele que reconhece o trabalho de seu funcionario, então elogie, ajude e auxilie eles, sempre diga uma palavra construtiva, ( Parabens, muito bom, excelente sabia que voce conseguiria), NUNCA brigue com seu funcionario por que ele fez errado, converse com ele reservadamente, e diga o que ele erro, e ensine-o a fazer corretamente.