ATPS Administração

Páginas: 2 (495 palavras) Publicado: 8 de abril de 2014
INTRODUÇÃO
Retomando o conceito de Planejamento estudado na etapa anterior, a elaboração desta etapa consiste no plano estratégico para a realização de um projeto de extensão universitária que visaconscientizar a população sobre a necessidade de economizar água.
Pretende-se através deste trabalho aplicar de forma prática todo o conhecimento adquirido nas pesquisas realizadas pela equipe sobreas funções administrativas de planejamento e organização.
Está organizado em duas partes. A primeira parte trás o resultado da pesquisa teórica sobre a função administrativa da Organização e asegunda parte trás a descrição do projeto a ser desenvolvido, seus objetivos, e a forma como ele será organizado para atingir sua realização de forma eficiente e eficaz.
A metodologia utilizada foi apesquisa bibliográfica, bem como em sites e artigos, além de um debate empírico entre os membros da equipe buscando evidenciar qual as maiores necessidades da comunidade onde a Universidade Anhanguera estáinserida e a escolha de uma opção dentre as diversas encontradas.











ORGANIZAÇÃO
Depois de definidos os objetivos da empresa e o planejamento para se chegar até eles, é precisose organizar, ou seja, alocar recursos e pessoas, afim de que o planejamento comece a ser executado.
Neste ponto as tarefas são divididas pelos gestores, que definem quem vai executar determinadasações e de que forma, essas divisões são comunicadas aos colaboradores através de manuais de organização, descrições de cargos, organogramas, regras, dentre outros.
Como no planejamento, a organização sedivide nos três níveis organizacionais:
• Nível Institucional: Abrange a empresa como um todo e é chamado de desenho organizacional;
Neste nível define-se como a empresa irá funcionar, portanto é onível mais importante na organização, enfatizando a hierarquia e o formato mais adequado para suprir as necessidades da empresa.
• Nível Departamental: É realizado no nível intermediário da...
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