ATIVIDADE INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL

1 INTRODUÇÃO
Como a globalização se tornou mais rápido o acesso as informações, onde a comunicação ficou mais rápida e eficiente, surgindo assim novos cargos e funções dentro das empresas para melhor mensurar e agilizar demonstrativos de resultados, podendo assim reduzir os custo para a empresa e facilitando a vida de seus profissionais como por exemplo os FREELANCERS que vem sendo a sensação do momento, tendo pequenos benefícios que para o profissional é muito importante.

Fonte exame.abril.com.br > REVISTA EXAME > EDIÇÕES > 1035

Questões propostas:

2.1. Organizações como a IBM, e outras citadas no texto, apresentam certa flexibilidade no que diz respeito à sua estrutura e organização interna para suportar a possibilidade de contratar profissionais sem vínculos formais. Baseado nessa constatação responda: Como esse tipo de organização se diferencia das chamadas organizações burocráticas?
R - As empresas notaram que no modo tradicional as pessoas ficam muitos presos a seguir regras e normas, como por exemplo: tendo que chegar no horário, na maior parte, ter que se limitar em almoçar na empresa e nas grandes capitais enfrentam um trânsito estressante. Com os Freelancers o custo ficou menor e não há a necessidade do empregado se deslocar até a empresa, com a facilidade de estar em qualquer lugar do mundo e poder desenvolver os projetos em horários alternativos, abrindo mão do contrato formal.

2.2. Consideradas como empresas de vanguarda, as empresas de tecnologia como a IBM, seguem uma tendência de maior flexibilidade e maior adaptação às necessidades do mercado. Facebook e Google também são empresas que empregam modelos de gestão “diferentes”, e são tidas como grandes exemplos de sucesso no que refere-se a extrair resultados de