Artigo SIE CORRIGIDO

1957 palavras 8 páginas
RESUMO
Neste artigo realizou-se uma revisão literária das características de um Sistema de Informação Executiva e reflexões sobre sua aplicação no processo de gestão empresarial. O material encontrado mostrou que as empresas têm aprimorado seu processo de gestão para otimizar e garantir o desempenho para comprimento de sua missão, faz com que seus administradores busquem soluções na tecnologia da informação. O sistema de informação executiva é uma ferramenta que direciona o gestor a ações que buscam contribuir para esse fim. Neste trabalho veremos a importância do SIE para adequação no processo de gestão empresarial. O uso de suas ferramentas para agilidade e execução adequada em todo o processo, mostrando como é fundamental o seu uso, mostrando seus benefícios.
Dentro desse contexto, o presente artigo objetivou realizar uma incursão teórica nas características de um sistema de informações executivas, além de fazer algumas reflexões sobre sua aplicação no processo de gestão empresarial.
PALAVRAS-CHAVE: Sistema da Informação; Tecnologia da Informação; Gestão Empresarial.

INTRODUÇÃO
Sistema de Informação Executiva é um acrônimo do termo (SIE), que criado pelo Massachusetts Institute of Technology (MIT) na década de 1970. Foi reconhecido com adesão de componente de grandes empresas mundiais. (Beuren L. M. e Martins L. W., 2001) Os Sistemas de Infomação Executiva (SIE) surgiram como uma forma de propiciar ao executivo a visão integrada de todas as áreas da empresa, isto sem gastar muito tempo ou requerer do mesmo um conhecimento aprofundado de cada área (Dalfovo 2000).
Sistema de Informação Executivo (SIE) é uma ramificação do Sistema de Informação, é uma tecnologia que integra num único sistema, todas as informações necessárias, para que o executivo possa verificá-las de forma rápida e amigável desde o nível consolidado até o nível mais analítico que se desejar, possibilitando um maior conhecimento e controle da situação e maior agilidade e segurança no

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