Artigo ergonomia

UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA CATARINA
DEPARTAMENTO DE ENGENHARIA DE PRODUÇÃO E SISTEMAS

ERGONOMIA E SEGURANÇA INDUSTRIAL
Prof. Neri dos Santos, Dr. Ing.

ESTUDO DIRIGIDO N º 1

OS OBJETIVOS DA ERGONOMIA[1]

Pierre Falzon

RESUMO

A maioria das definições de ergonomia colocam em questão dois objetivos fundamentais:
De um lado, o conforto e a saúde dos trabalhadores: eles se inquietam ao evitar os riscos (acidentais e ocupacionais) e de minimizar a fadiga (ligada ao metabolismo do organismo, ao trabalho dos músculos e das articulações, ao tratamento da informação e à vigilância).
Do outro lado, a eficácia: através da qual a organização mede suas diferentes dimensões (produtividade e qualidade). Esta eficácia é dependente da eficiência humana - em consequência, a ergonomia visa conceber sistemas adaptados à lógica de utilização dos trabalhadores.
A idéia central do texto é discutir a pertinência destes dois objetivos, mais precisamente, ampliar sua importância. Nós consideramos, primeiramente, as relações entre saúde e trabalho e, posteriormente, a questão da eficácia no trabalho e, em último lugar, abordaremos as consequências destes pontos sobre a atividade do próprio engenheiro de produção, enquanto um profissional habilitado na prática ergonômica, sob o ponto de vista de um trabalhador.

SAÚDE E TRABALHO

Normalmente, a saúde é definida como um estado e, segundo LAVILLE & VOLKOFF (1993), pelas ausências de estados, como: “não patologia, não deficiência, não restrição a vida social, não miséria econômica”. Cada vez mais, a saúde é vista, preferencialmente, como o resultado de um processo de construção. Nós encontramos em TEIGER (1995), uma história da evolução da noção de envelhecimento, além de outras referências (DEJOURS, 1995).

Nós nos fundamentaremos aqui, essencialmente, no texto de LAVILLE & VOLKOFF, já citado. Certamente, com a idade, as capacidades se modificam. Porém, de um lado, esta evolução é sensível às