apresentação de trabalho

ORIENTAÇÕES PARA O EXERCÍCIO COMPLEMENTAR

Material Didático
Livro: Administração: Teoria, Processo e Prática.
Capítulos: - Desenho Organizacional, - Desenho Departamental - Modelagem do Trabalho

EXERCÍCIOS:
1. Explique sobre os significados de Organização.
2. Como se dá a função Organização nos níveis estratégico (institucional), tático (intermediário) e operacional?
3. Com qual objetivo fazemos o desenho organizacional?
4. Qual a diferença entre organização formal e informal? Cite características.
5. Cite 2 exemplos de grupos informais e de que maneira a organização pode formalizá-los? Qual a vantagem desses grupos?
6. Que finalidade tem o organograma e os manuais para uma organização?
7. Explique organização linear, funcional e linha staff.
8. Do que se trata a especialização Vertical e a especialização Horizontal?
9. Explique as etapas da estrutura organizacional.
10. O que é divisão do trabalho e especialização das tarefas?
11. Descreva as principais características das organizações Matricial e em Redes.
12. Qual a diferença entre a organização em Rede de Unidades e Rede de Equipes.
13. Qual a vantagem da organização Adhocrática?
14. O que é um departamento?
15. Como é realizado o desenho departamental?
16. Quais são os tipos de departamentalização adotados?
17. Quais são as principais limitações da departamentalização Funcional?
18. Quais são as aplicações da departamentalização por produtos/serviços?
19. Por que as empresas multinacionais utilizam a departamentalização regional?
20. O que é a departamentalização por clientela? Qual a vantagem da sua utilização?
21. Quais as principais aplicações da departamentalização por processo?
22. Descreva as principais características da departamentalização por projetos.
23. O que é um cargo?
24. Do que se trata o desenho de cargos?

Bons Estudos!