analise organizacional

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO
ADMINISTRAÇÃO

CINTIA
XXXXXX
XXXXXXXX

PORTIFÓLIO em grupo: análise organizacional da empresa

Sete Lagoas
2014

CINTIA
XXXXXX
XXXXXXXX

PORTIFÓLIO em grupo: análise organizacional da empresa supermercado santa helena

Trabalho apresentado ao Curso DE Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas Comportamento Organizacional, Gestão por competência e empregabilidade e Desenvolvimento Organizaciona.

Prof.ª Ana Céli Pavão
Prof.ª Cláudia Cardoso Moreira Napoli
Prof.ª Elisete Zampronio de Oliveira
Prof. Henry Tetsuji Nonaka
Prof.ª Monica Maria Silva

Sete Lagoas
2014

SUMÁRIO

1 INTRODUÇÃO 3

2 PLANEJAMENTO DE CARREIRAS 4

3 DESCRIÇÃO DE CARGOS 7

4 MODELOS DE GESTÃO 9

5 GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS 10

6 CONCLUSÃO 11

REFERÊNCIAS 12

1 INTRODUÇÃO

O trabalho consiste na realização de um diagnóstico em uma empresa. Nesse caso foi escolhida a rede.
A partir dessa escolha da empresa o objetivo da pesquisa é realizar o diagnóstico organizacional a fim de identificar os conceitos relativos, as disciplinas Desenvolvimento de Pessoas, Qualidade de Vida e Segurança do Trabalho, Gestão do Conhecimento e Educação Corporativa.
Assim como objetivos específicos identificar dentro da empresa a estrutura organizacional como descrição de cargos, identificação do organograma, descrição da estrutura da empresa e a estrutura formal. Também identificar o modo de gestão no que diz respeito à verificação do sistema de gestão de empresas e relatar o processo de comunicação na empresa, níveis de satisfação de funcionários, relacionamento de toda a equipe e bem estar, analise da estratégia dos funcionários explicando-as. Identificar o que a empresa tem referente a valores, princípios e condutas.

2 PLANEJAMENTO DE CARREIRAS

A xxxxxxxx iniciou suas atividades