Analise como kurt lewin e chester barnard abordam as técnicas participativas e o equilíbrio das relações no universo organizacional

1167 palavras 5 páginas
Matriz de atividade em equipe – tarefa individual 1*

| | |
|Título: Analise como Kurt Lewin e Chester Barnard abordam as técnicas participativas e o equilíbrio das relações no universo |
|organizacional. |
|Aluno: |
| | |
|Discurso da cooperação, do consenso, da integração e da participação como forma de se atingir o equilíbrio das relações no |
|universo organizacional |
| |
|Estudiosos como Kurt Lewin e Chester Bernard através de suas teorias de campo – Lewin - e cooperação – Barnard – verificaram que|
|uma gradativa diversificação das ciências sociais havia sido contribuída devido aos seus pensamentos. Um dos interesses de Kurt |
|Lewin em relação ao universo organizacional foi centrar suas idéias em grupos, analisando alguns fatores como motivação, |
|produtividade e formas de coordenar grupos nas organizações. |
| |
|Kurt Lewin conduziu a Psicologia Social tornando-a em uma ciência experimental. Lewin orientou seus estudantes no |
|desenvolvimento de uma metodologia de investigação chamada pesquisa-ação, com enfoque na

Relacionados

  • Resumo Racionalização do Trabalho
    18734 palavras | 75 páginas
  • APS - Evolucão e Pensamento ADM
    12132 palavras | 49 páginas
  • Todos
    13872 palavras | 56 páginas
  • Fundamentos de ti
    14956 palavras | 60 páginas
  • TGA - Teoria Geral da Administração
    16585 palavras | 67 páginas
  • psicologia das organizaçãoes
    16585 palavras | 67 páginas
  • resumo Teorias da admistraçao
    38944 palavras | 156 páginas
  • Teoria Geral da Aministraçãda
    22030 palavras | 89 páginas
  • Liderança e mudança do Lider
    85421 palavras | 342 páginas
  • Testes Adm
    81766 palavras | 328 páginas