Administração

405 palavras 2 páginas
Planejamento é precisamente um processo que identifica as metas e os objetivos que se quer alcançar. O Planejamento produz estratégias para conseguir o que se propõe; organizar os meios pelos quais se quer conseguir um objetivo; planejamento dirige e controla todos os passos na sequencia apropriada.
Planejamento também se define o controle da elaboração de um processo através de regulamentos e regras devidamente organizados para se conseguir um fim. Sem planejamento é praticamente impossível conseguir objetivos ou terminar um projeto serio que envolve muitos passos que tem que ser detalhados, com planejamento prévio, o que dá um nível elevado de garantia para que um projeto ou um trabalho tenha êxito e seja coroado com sucesso.
A IMPORTANCIA DO PLANEJAMENTO PARA A ADMINISTRAÇÃO

O Planejamento dentro da organização é de fundamental importância, os Administradores se afastam das rotinas operacionais para se concentrar no futuro da organização.
No filme podemos perceber que TESS teria um pequeno espaço para expor suas idéias, com isso ela teve muito planejamento para conseguir ter controle da situação. Ela age e defende suas idéias, tem um comprometimento muito grande, da o máximo para fazer bem e melhor.
CRÍTICAS AO PLANEJAMENTO:

O planejamento formal é os planos em documento escrito. O planejamento formal não responde adequadamente aos desafios de um ambiente dinâmico. Este tipo de planejamento cria rigidez, inibe a flexibilidade e a criatividade organizacional.
Principais criticas contra o planejamento formal: O planejamento formal não responde adequadamente aos desafios de um ambiente dinâmico. O planejamento parte de uma premissa de que o futuro é previsível, premissa essa que pode não se verificar. O planejamento cria rigidez e inibe a flexibilidade organizacional. Ao especificar objetivos e meios para alcança-los, o planejamento faz com que os membros organizacionais, por medo ou receio da punição, sigam um rumo preestabelecido. O planejamento formal

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