administração

4802 palavras 20 páginas
Curso Superior de Administração

Atividade Prática Supervisionada - ATPS Comportamento Organizacional
Prof.ª. Ma. Yaeko Osaki

ATIVIDADE AVALIATIVA - ATPS
Profa. EAD Daniela Ribeiro de Souza
Professor tutor presencial Rosemeire Braz dos Santos
Profª. Ma. Yaeko Osaki

Atividade Avaliativa: ATPS apresentado ao Curso Superior Administração da Universidade Anhanguera UNIDERP, como requisito para a avaliação da Disciplina Comportamento Organizacional para a obtenção e atribuição de nota da Atividade Avaliativa

Sumário

1. Introdução 02
2. Capítulo 1 03
3. Capítulo 2 04
4. Capítulo 3 11
5. Capítulo 4 12
6. Conclusão 14
7. Referências bibliográficas 16

INTRODUÇÃO
Podemos analisar neste trabalho apesar de estarmos ainda caminhando rumo ao conhecimento na parte do comportamento organizacional, tem bastantes pessoas eficientes trabalhando para melhorar cada vez mais, transmitindo seus conhecimentos à nós universitários, para com eficácia aplicar e praticar os novos conhecimento e resolver os problemas ou pelo menos minimizar, os que ocorrem nas empresas.
O comportamento organizacional visa educar através de pesquisa e investigação a estrutura da organização orientando seus colaboradores a ter um horizonte e através deste, planejar para alcançar todos os objetivos, conforme traçado.
No comportamento organizacional existe uma gama de ações que devem ser tomadas pelo gerente (líder), na empresa, onde o mesmo deve prestar atenção com eficiência usando da percepção, e respeitando o limite das pessoas e seus paradigmas, observando também a atitude de cada colaborador e seus valores, investindo em treinamento e no desenvolvimento para formar uma equipe de alto desempenho.
Formando esta equipe de alto desempenho, a organização só tem a ganhar, por que essas pessoas são responsáveis e tem um elevado grau de interdependências e são influenciadas pelo grupo, também devem respeitar e valorizar

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