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17169 palavras 69 páginas
1 – INTRODUÇÃO

Estamos vivendo em uma época onde a mudança é rápida e constante, obrigando as empresas a inovarem e se adaptarem para que consigam manter-se competitivas no mercado.

Apesar destas transformações ocasionarem muitas incertezas, inseguranças e preocupações, elas também proporcionam uma série de oportunidades para as empresas bem estruturadas, basta saber identifica-las, captura-las e aproveita-las de forma a construir um futuro melhor para a organização e seu entorno.

As organizações passaram por muitos estágios desde o grande marco da Revolução Industrial, que realmente revolucionou conceitos e realidades que envolvem as empresas. No estágio atual a mudança é a palavra de ordem, surgindo assim novos conceitos e novas realidades.

E é nesse novo cenário que surge a Governança Corporativa, que se tornará, em breve, um dos pontos centrais da dinâmica empresarial no século XXI. Para que isso ocorra é fundamental que as empresas obtenham informações de qualidade, conceitos adequados e úteis para a implantação de uma Governança Corporativa eficaz.

A Governança Corporativa não conseguirá assegurar o sucesso da empresa de forma isolada, até porque existem muitas influências de fatores externos, mas certamente torna os negócios mais seguros e menos expostos a riscos externos ou de gestão.

Neste trabalho buscaremos abordar o tema de forma conceitual e prática, de vários ângulos, buscando conhecer melhor está prática organizacional que tende a ser cada vez mais presente nas empresas. Dividiremos e analisaremos a Governança Corporativa sob cinco aspectos, sendo estes:
A mudança organizacional como base para a Governança Corporativa;
Remuneração e carreira na Governança Corporativa;
Administração de Marketing;
Decisões financeiras;
Administração de Materiais.
2 – A EMPRESA

O Depósito Para Todos foi fundado em abril de 2003, fruto do espírito empreendedor do Sr. José Lino da Silva que já havia exercido atividades no comércio.

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