Administração

Páginas: 2 (253 palavras) Publicado: 16 de maio de 2011
Generos textuais

01) A atitude da supervisora foi correta? Justifique.
A supervisora não está correta, atualmente vivemos em época em que o trabalhador évisto como um cidadão e não só como uma mão de obra ou uma força de trabalho. A CLT garante alguns direitos trabalhistas e a Constituição Federal garantedireitos para todos cidadãos brasileiros, no artigo 5º da Constituição Federal está garantido o direito a honra, à vida intimidade, à imagem e à vida privada,todos esses direitos são violados quando se faz um revista íntima da forma como esta supervisora gostaria de fazer, talvez se ao final do expediente elasorteasse, de maneira aleatória, uma das funcionárias para proceder a revista, com a permissão desta trabalhadora, o procedimento estaria alinhado com os princípiosque regem e norteiam o direito do trabalho.

02) A revista foi uma atitude adequada, eficaz e legal para resolver o problema do sumiço de mercadorias?Acredito que não, pq se as peças são pequenas, uma funcionária mal intencionada consegue esconde-las debaixo das roupas íntimas.

Uso da Legislação:

Usar aCLT para: identificar as hipóteses de justa causa, as hipóteses em que o trabalhador deve ser reintegrado.
Usar a Constituição Federal para identificar quaisos direitos que todos cidadão tem, independente do que esteja fazendo, esses direitos são invioláveis.

Como administrar, que atitudes você poderia tomar afim de minar ou reduzir esses conflitos?
Poderíamos colocar câmeras no ambiente de trabalho e fazer a revista com pessoa do mesmo sexo e de forma aleatória.
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