Administração

Páginas: 2 (321 palavras) Publicado: 20 de março de 2012
A imprudência no trânsito
É alarmante em nosso país o número de acidentes no trânsito, que ocorrem diariamente, e a grande maioria deles são causados pela imprudência de alguém. Em consequênciadesses acidentes muitas vidas são ceifadas prematuramente, e muitas pessoas ficam com marcas permanentes ou até alguma deficiência física para o resto de suas vidas.

Alguma coisa precisa ser feita pelasautoridades de trânsito competentes para modificar esta triste situação, principalmente pela intensificação de campanhas de orientação, usando os principais meios de comunicação disponíveis. Porémestas orientações precisam ser direcionadas para todas as pessoas que transitam pelas ruas e rodovias diariamente, tem que alcançar tanto os condutores de veículos automotores como os ciclistas epedestres.

Para ilustrar citamos alguns atos de imprudência que são observados diariamente: pedestres que atravessam as ruas sem olhar para os lados, ciclistas que andam lado a lado invadindo as pistascentrais das ruas e rodovias, motociclistas que fazem ultrapassagens arriscadas e trafegam praticamente colados ao veículo de sua frente, alguns condutores de veículos que não respeitam sinais detrânsito e nem faixas para pedestres, outros condutores que ligam aparelhos de som a todo volume e saem cortando a frente de todos só para mostrarem que tem uma "máquina potente", outros que atendem oseu celular bem tranquilos somente com uma mão no volante.

Esta desgraça e quase calamidade do trânsito pode ser modificada, se cada pessoa envolvida com o problema passe a se preocupar em respeitaras normas existentes e o próprio semelhante e adotar como norma de conduta permanente, a "prudência" em cada passo de suas vidas.

Deste modo, acredita-se que se todas as pessoas que saírem a ruadiariamente se preocuparem realmente com a sua segurança e com a "prudência" que deverá ser adotada em todos os seus atos e ações, certamente com esta preocupação permanente o número de acidentes e as...
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