Administração da informação virtual

3194 palavras 13 páginas
SUMÁRIO

INTRODUÇÃO 4 ADMINISTRAÇÃO VIRTUAL E REVOLUÇÃO DA INFORMAÇÃO 5 REENGENHARIA 7 ÉTICA E RESPONSABILIDADE SOCIAL 10 PERGUNTAS 11 CONCLUSÃO 16 REFERÊNCIAS 17

INTRODUÇÃO
Administração Virtual se define através da maneira de utilização de tecnologia de informação e processamento de dados, através da maneira de prestar serviços.
Revolução da Informação é o resultado do rápido avanço das tecnologias da informática e das telecomunicações, ou seja, a telemática.
Reengenharia é a análise e a consequente mudança de processos para a obtenção de melhores resultados.
Ética é a parte da filosofia dedicada aos estudos dos valores morais e princípios ideais do comportamento humano.
Responsabilidade Social remete a responsabilidade dos atos individuais para com resultados que interferem na vida do outro e da sociedade.
Portanto, o presente trabalho tem como objetivo ampliar nossos conhecimentos em relação a estes pontos relacionados, mostrando de uma forma sintética seus objetivos, características e métodos utilizados tanto em processos gerenciais como em processos de mudanças.

ADMINISTRAÇÃO VIRTUAL E REVOLUÇÃO DA INFORMAÇÃO
Virtual é algo que não é concreto, não pode se ver e não é constituído por matéria. Na indústria, virtual é uma memória desenvolvida através de comandos específicos. Baseado neste significado facilita por fim um entendimento da corporação virtual, que um fator essencial para a existência de uma organização virtual.
A Corporação virtual surgiu com o intuito de satisfazer as exigências dos consumidores e incentivar a concorrência, através do uso maciço de tecnologia apresentando informações em tempo real. Esta corporação pode ser uma aliança estratégica entre uma ou mais empresas, pode ter pequenas ou grandes instalações. A corporação virtual procura integrar todas as inovações de modelos de administração.
Uma análise mais detida do que seja corporação virtual parte do pensamento de Toffler, onde explica que o desenvolvimento

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