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UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP – PÓLO NOVO HAMBURGO

CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO PÚBLICA

DISCIPLINA: ÉTICA NA GESTÃO EMPRESARIAL

ALUNOS:

Dilmara Santos Farias - 444938

Adriana Flores Sarmento- 445027

Suziane Costa Passos- 444951

Vladimir Rogério de Lima Costa- 444952

Andréa Costa- 444935

Prof. Maurício Dias.

Novo Hamburgo, 15 de junho de 2013 INTRODUÇÃO

Este trabalho que iremos apresentar, sobre o filme Amor Sem Escalas, retrata as deficiências de algumas empresas na maneira de demitir os funcionários. A falta de ética e o total desapego pelas questões sociais e humanas que as pessoas irão sofre sendo demitidas, não abalam o protagonista desta trama. O Filme mostra George Cloney, no papel principal, interpretando Ryan, um conceituado executivo, contratados por algumas empresas, que tem a missão de demitir pessoas e convencê-las que é o melhor para suas vidas. Podemos observar a forma solitária das pessoas, como um novo estilo de vida, despojado de qualquer comprometimento com sentimentos, vivendo numa constante batalha de auto-afirmação pessoal e profissional. Novos perfis de profissionais são vistos, com novas idéias e tecnologias, que deixam cada vez mais longe os contatos interpessoais. Amor Sem Escalas nos faz perceber o quanto é difícil para algumas pessoas deixarem sua zona de conforto e terem que se adaptar a novas tecnologias, e até mesmo terem que assumir novas maneira de ver o mundo. A falta de comunicação e a pouca importância que ligações afetivas, família e comprometimentos com as outras pessoas, são alguns fatores apresentados pelo filme. Ryan um homem de negócios, frio e calculista, que descobre sua condição humana.

A ÉTICA PROFISSIONAL NO FILME “AMOR SEM ESCALAS”

SINOPSE DO FILME

O filme Amor Sem