Teoria Geral da Administração

Escola Cientifica Iniciado no final do século XIX o americano Frederick W. Taylor desenvolveu os primeiros estudos sobre a teoria da administração. O taylorismo se caracteriza pela ênfase nas tarefas, objetivando o aumento da eficiência a nível operacional. Há uma serie de princípios enunciados por Taylor, eles são entendidos como máximas pelas quais as organizações devem-se orientar para melhorar sua eficiência, a partir de critérios supostamente científicos. Os “cincos” princípios são: 1. Principio de Planejamento: substitui no trabalho o critério individual do operário, a improvisação e a atuação empírica-prática, pelos métodos baseados em procedimentos científicos. Substituir a improvisação pela ciência, através do planejamento. 2. Princípio do preparo: selecionar cientificamente os trabalhadores de acordo com suas aptidões e prepará-los e treiná-los para produzirem mais e melhor, de acordo com o método planejado. Além do preparo da mão-de-obra, preparar também as máquinas e equipamentos de produção, bem como o arranjo físico e a disposição racional das ferramentas e materiais. 3. Princípio do Controle: controlar o trabalho para se certificar de que o mesmo está sendo executado de acordo com as normas estabelecidas e segundo o plano previsto. A gerência deve cooperar com os trabalhadores, para que a execução seja a melhor possível. 4. Princípio da Execução: distribuir distintamente as atribuições e as responsabilidades, para que a execução do trabalho…

Administração Científica Frederick W. Taylor Frederick W. Taylor desenvolveu estudos a respeito de técnicas de racionalização do trabalho do operários. Suas idéias preconizavam a prática da divisão do trabalho. A característica mais marcante do estudo de Taylor é a busca de uma organização científica do trabalho, enfatizando tempos e métodos e por isso é visto como o precursor da Teoria da Administração Científica. Taylor via necessidade de aplicar métodos científicos à administração…

disciplina Modelos de Gestão Professor : CHARLES DAVID FORTE guarulhos 2015 Respostas ............................................................................................................ QUESTÕES: 1. Analise o serviço postal como uma aplicação das teorias clássicas da administração. Com base do texto proposto pude analisar que o serviço postal americano, tentava equilibrar as características básicas e o principio das teorias clássicas da administração. A…

Modelos de Gestão. Prof. Guarulhos 2014 Respostas ............................................................................................................. 1. Analise o serviço postal como uma aplicação das teorias clássicas da administração. A United States Post Service (USPS) adotou uma teoria muito parecida com a teoria de Henry Fayol e podemos citar vários exemplos abordados no texto. Entre eles é que Anthony M. Frank, que se tornou diretor…

quota, ambos foram eficazes, mas Eliza foi mais eficiente. Se toda a sua equipe entregou o relatório na data prevista, ok, foram eficazes. Mas se você conseguiu fazê-lo e ainda sobrou tempo para realizar a próxima tarefa, ou mesmo para aproveitar o resto do dia e ir ao cinema, então você foi eficiente. 2 - Administração científica (FREDERICK TAYLOR) EUA Administração científica é um modelo de administração criado pelo americano Frederick Winslow Taylor no fim do século XIX e início do…

Daiane Bugarim Meireles RA: 303824 Introdução Com o início da Revolução Industrial que aconteceu no século XVII, e como consequência o crescimento nas industriais, alguns autores viram necessidades de estudar maneiras de empreendimentos humanos com o objetivo de alcançar um resultado eficaz e retorno. Tendo a Teoria Geral da administração que teve alguns dos principais precursores que iremos comentar: Frederick Winslow Taylor e Henri…

2012 / 2 SUMÁRIO 1.INTRODUÇÃO..................................................................................................................... 4 2.GESTÃO EMPRESARIAL................................................................................................. 8 2.1 PRINCIPIOS DA GESTÃO EMPRESARIAL...................................................................8 2.2 CONCEITOS DA GESTÃO…

UNIVERSIDADE FUMEC FACULDADE DE CIÊNCIAS EMPRESARIAIS - FACE EDSON MIRANDA DE SOUZA A CONTRIBUIÇÃO DE HENRI FAYOL PARA O DESENVOLVIMENTO DE ESTRATÉGIAS ORGANIZACIONAIS Belo Horizonte 2009 2 EDSON MIRANDA DE SOUZA A CONTRIBUIÇÃO DE HENRI FAYOL PARA O DESENVOLVIMENTO DE ESTRATÉGIAS ORGANIZACIONAIS Dissertação apresentada ao Curso de Mestrado da Faculdade de Ciências Empresariais da Universidade FUMEC, como requisito parcial para obtenção do título de Mestre em …

Henri Fayol foi considerado o pai da teoria Clássica da Administração que tinha como característica a estrutura organizacional buscando a eficiência. Fayol defendia a ideia que todas as partes envolvidas: departamentos ou pessoas, a toda organizacional garantia a eficiência. Ele dividia a fábrica em seis grupos: funções técnicas, comerciais, financeiras, segurança, contábeis, administrativas. Sendo as funções administrativas: planejar, organizar, comandar, controlar, coordenar são…

e funções para alavancar, harmonicamente, o processo de planejamento de situações futuras desejadas e seu posterior controle e avaliação de eficiência, eficácia e efetividade, bem como a organização – estruturação – e a direção dos recursos alocados nas áreas funcionais das empresas, orientados para os resultados esperados, com a minimização dos conflitos interpessoais. Teoria da Administração É o conjunto de princípios e conhecimentos disseminados e comuns à prática administrativa,…