Plano De Unidade Estrategica

Diretrizes do plano de capacitação A partir da análise de documentos institucionais e também como um meio de viabilizar a consecução de visão da Presidência do (Hoterdan - Hipermercado1), que é "ser um centro de referência no mercado, por meio da equipe responsável pela elaboração do Plano de Capacitação, definiu as seguintes diretrizes: Alinhamento das competências institucionais por meio das competências individuais. Desenvolvimento integral do servidor (profissional e cidadão).

Assunto abordado ( funções da empresa), Elementos, Tempo, Unidades Organizacionais e Características. Conceitos de Estratégia: 1 - Conjunto de mudanças competitivas e abordagens comerciais que os gerentes executam para atingir o melhor desempenho da empresa....é o planejamento do jogo de gerência para reforçar a posição da organização no mercado, promover a satisfação dos clientes e atingir os objetivos de desempenho. 2 – É um modelo ou plano que integra os objetivos, as políticas e as…

ação esses elementos. A Função Controlar O controle é uma consequência importante do planejamento eficaz, pois mostra aos administradores se seus planos são realistas ou se uma administração insatisfatória foi a causa de os planos não funcionarem como era de se esperar. Portanto, o controle é o meio de avaliar o desempenho real em relação aos planos. 4. O que é planejamento estratégico? É o processo que consiste na análise sistemática dos pontos fortes e fracos da empresa, e das…

empresa. 2 3. Objetivos da empresa 2 4. Atual estrutura da empresa. 2 6. Definição de uma nova estrutura organizacional. 4 7. Departamentalização territorial da Hoterdan Hipermercados 4 8. Departamentalização por produtos de cada unidade Hoterdan Hipermercado: 6 9. Plano de capacitação e desenvolvimento para diretores e gerentes 7 10. Programas de motivação para o pessoal operacional 8 11. Referencias 10 Introdução Perfil da empresa A empresa Hoterdan Hipermercados é uma…

ferramenta Balanced Scorecard, na Fábrica Fantasia. Nele, encontram-se descritos o objetivo do projeto, a metodologia adotada para realização do mesmo e os resultados encontrados. Para realização deste projeto foram analisadas as ferramentas estratégicas atualmente utilizadas pela empresa, detectando-se as lacunas existentes. As conclusões apresentadas sugerem o uso do Balanced Scorecard como ferramenta fundamental para que a organização, identificando os Capitais do Conhecimento…

Nayara Morimasa Niklis – Nº USP 7608171 – Turma 22 RESUMO CAPÍTULO 2 – Desenvolvimento de estratégias e planos de marketing Marketing e valor para o cliente O processo de entrega de valor Em uma economia cada vez mais competitiva, um bom profissional de marketing precisa conceber e entregar suas ofertas para mercados-alvo bem definidos. Para isso, é preciso colocar o marketing no início do estágio de planejamento. Em vez de priorizar o fazer e o vender, as empresas passaram a se considerar como

Metodologia...............................................................................................7 2. REFERENCIAL TEÓRICO...........................................................................8 2.1 Conceitos de estratégia e Administração estratégica...........................8 2.2 Oportunidades e ameaças do ambiente externo....................................9 2.2.1 Análise do ambiente interno................................................................12 2.3…

Catarina – Unisul Campus Virtual Avaliação a Distância Unidade de Aprendizagem: Gestão Por Resultados Curso: Professor: Nome do aluno: Data: Orientações: Procure o professor sempre que tiver dúvidas. Entregue a atividade no prazo estipulado. Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final. Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de Aprendizagem (EVA). Questão 1: Estudamos no conteúdo desta unidade de aprendizagem que a gestão por…

planejamentos táticos Planejamentos táticos Mercadológico Financeiro Planejamento estratégico Planejamentos operacionais Recursos humanos Resultados esperados pelas unidades organizacionais Produção Organizacional Retroalimentação e avaliação Resultados apresentados pelas unidades organizacionais O PROCESSO DE PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO Etapa 1: Analise do Ambiente __________ • • Interno Externo Etapa 2: Estabelecendo a Diretriz…

COMO INSTRUMENTO DE GESTÃO ESTRATÉGICA DE NEGÓCIOS Selma Schmitz1 Thayzi Soares Nínive Fernandes Marcele Duarte Julio Fernandes Henrique Büchele Nazareno Dalsasso Angulski2 Resumo: A Gestão Estratégica está relacionada ao caminho seguido pela empresa que pretende alcançar sucesso por meio de uma estrutura bem organizada, com a definição de visão, missão, valores, objetivos e outros elementos claros e transparentes. Em sua aplicabilidade, a gestão estratégica abrange o…