Manual De Segurança E Saúde No Trabalho Norma 18001

SENAI – SERVIÇO NACIONAL DE APRENDIZAGEM INDUSTRIAL RELATÓRIO DE ESTÁGIO Crixás julho/2011. PAULO NERI DE OLIVEIRA JUNIOR Relatório de Estágio Supervisionado para Técnico de Segurança do Trabalho Realizado na Mineração Serra Grande- Goiás. Crixás Julho/2011. PAULO NERI DE OLIVEIRA JUNIOR RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO Data de aprovação: ___ de ____________________ de 2011 Orientador:…

implantação da ISO 14001:2004 e OHSAS 18001:2007 em empresa de embalagens industriais com ISO 9001:2008 implementada e integração dos sistemas de gestão São José dos Campos 2012 ADRIANA LIMA PRATES MARCO AURÉLIO DE MORAES TIAGO DE SOUZA BELO VANESSA GIOVANELLI FORTES Proposta de implantação da ISO 14001:2004 e OHSAS 18001:2007 em empresa de embalagens industriais com ISO 9001:2008 implementada e integração dos sistemas de gestão Trabalho de conclusão de curso…

18001 - GUIA3/1 Nos termos e para os efeitos do disposto, designadamente, nos artigos 9º, 12º e 196º do Código dos Direitos de Autor e Direitos Conexos, informa-se que este texto está protegido por direitos de autor, encontrando-se registado na Inspecção Geral das Actividades Culturais com o nº 5048/2009, e depositado na Biblioteca Nacional sob o nº 301043/09. PREFÁCIO A motivação e valorização dos colaboradores determinam o sucesso de uma Organização. Os resultados estão directamente

Objectivos Gerais da Auditoria: Analisar os serviços de saúde, situação dos EPI’s e EPC’s; Verificar a sinalização; Verificar condições de trabalho, períodos de horas trabalhadas e formação; Observar os processos de trabalho e encaminhamento/tratamento dos resíduos; Analisar conformidades e não conformidades com a ISO 9001 e OSHAS 18001. Objectivos Específicos: Estaleiro: Ver situação exterior do estaleiro (sistemas de segurança, quadros de informação exterior, etc.). Âmbito da…

clientes para empresas concorrentes, certas empresas vêm fazendo alguns trabalhos sérios e investindo de maneira sistêmica em segurança, meio ambiente e saúde nos últimos anos. Tais esforços empenhados tiveram inicio devido a acontecimento de alguns acidentes graves de grande repercussão. A instituição desde então, trabalha de forma continua e persistente em busca da excelência em segurança, qualidade, meio ambiente e saúde. Palavras-chave: perda, clientes, repercussão,…

A proposta apresentada no trabalho acadêmico, com a implantação do Sistema de Gestão de Saúde e Segurança do Trabalho, visa proporcionar a aplicação das leis e normas de forma ampla, coerente e eficaz através de um planejamento liderado pela Alta Direção assessorada por profissionais da área de Saúde e Segurança, mas com a ajuda das demais áreas buscando o sucesso da implantação do sistema. Portanto, a implantação do Sistema de Gestão de Saúde e Segurança do Trabalho deverá ser reconhecida como

atender às seguintes exigência: Ter compromisso com a melhoria contínua; Explicitar compromisso com o atendimento aos requisitos legais; Ser documentada e comunicada a todos; Ser compatível com outras políticas e normas internas (qualidade, saúde do trabalhador e segurança); Incluir um compromisso com a prevenção da poluição; Revista ao final de cada ciclo; Imutável dentro do ciclo. PLANEJAMENTO O planejamento é um conjunto de etapas importantes para a implementação,…

eventos que marcaram de forma direta a trajetória da Política Ambiental no mundo: a promulgação da Política Ambiental Americana, em 1969 NEPA - National Environmental Policy Act, a realização da Conferência das Nações Unidas em Estocolmo, em 1972, o trabalho realizado pela Comissão Mundial sobre Meio Ambiente e Desenvolvimento que resultou na publicação do relatório “Nosso Futuro Comum” em 1987 e, finalmente, a realização da Conferência das Nações Unidas no Rio de Janeiro, em 1992…

MANUAL DO SISTEMA INTEGRADO DE GESTÃO MSIG-01 Rev. Data Elaborado por Descrição da revisão 0 05/02/2008 Sidney Emissão Inicial Elaborado por: Analisado por: Aprovado por: Sidney Santos Gerente de QSM José Luiz Gençalves Diretor Operacional Diretoria Executiva Tião Corporation ÍNDICE 0. Apresentação da Empresa ..................................................................................................3 1. Visão, Missão e Valores ......

(CARGOS AUXILIARES) 18 1.5.1.AUXILIAR ADMINISTRATIVO E FINANCEIRO 18 1.5.2.AUXILIAR TÉCNICO E COMERCIAL 19 1.5.3.PRESTADORES DE SERVIÇOS (TERCERIZADOS) 19 4.QUALIFICAÇÃO DE PESSOAL 19 5.INFRA-ESTRUTURA 20 6.GESTÃO DA QUALIDADE, SEGURANÇA, MEIO AMBIENTE, SAÚDE OCUPACIONAL 21 1.6.DOCUMENTOS NORMATIVOS 22 1.7.PLANO PARA ATINGIMENTO DOS OBJETIVOS (PREMISSAS DA GESTÃO) 22 1.7.1.CONSIDERAÇÕES SOBRE A QUALIDADE 23 1.7.2.CONSIDERAÇÕES SOBRE SMS 23 1.7.3.CONSIDERAÇÕES SOBRE GESTÃO DE…