1 Analisar Como As Questões Relativas à Cultura Podem D

b) O que é explosão demográfica e quais suas características? c) Como a África está situada nesses processos e por quê? d) Qual a relação entre transição demográfica e urbanização? e) Por que a urbanização africana está abaixo da média mundial? f) Qual o ritmo de crescimento da população urbana atualmente? g) Quais as maiores cidades do continente e que tipo de problemas apresentam? Obs.: O entendimento dos conceitos apresentados passa pela leitura e interpretação de gráficos, alguns…

ATENÇÃO: Esta avaliação vale 6,0 (cinco) pontos. 1. A Psicologia Organizacional e do Trabalho está estruturada hoje como área de estudo e campo de atuação com algumas características. Assinale as características apontadas por Zanelli no livro "Psicologia,Organizações e Trabalho no Brasil". (0,75 ponto) I Há uma ampla diversidade de fenômenos que suscitam interesse de pesquisa e demandam intervenção do psicólogo organizacional e do trabalho.' II O domínio da Psicologia…

Mendes, Rodrigo Hübner. Diversidade Humana nas Organizações: Entre a Teoria Acadêmica e a Prática Empresarial. / Rodrigo Hübner Mendes.- 2005. 105 f. Orientador: Peter K. Spink. Dissertação (mestrado) - Escola de Administração de Empresas de São Paulo. 1. Diversidade no ambiente de trabalho. 2. Diversidade no ambiente de trabalho - Pesquisa. 3. Administração de pessoal. 4. Comportamento organizacional. I. Spink, Peter K. II. Dissertação (mestrado) - Escola de Administração de Empresas de…

PROPOSTA DE CONTEÚDO PROGRAMÁTICO DE SOCIOLOGIA 1. JUSTIFICATIVA DA DISCIPLINA SOCIOLOGIA NO ENSINO MÉDIO (1ª, 2ª e 3ª SÉRIES – duas aulas semanais) As políticas educacionais atuais são, na sua grande maioria, orientadas pelas necessidades mais imediatas da sociedade deixando muitas vezes, em segundo plano, o entendimento das relações sociais em sua totalidade. A Sociologia, enquanto disciplina, procura estabelecer um conjunto de noções básicas historicamente…

Estados Unidos, Austrália, Reino Unido e Canadá como os países que concentram a maioria das pesquisas. Como contribuição, o trabalho apresenta uma consolidação do construto teórico, fundamental para o desenvolvimento de futuras pesquisas sobre o tema. 1 - INTRODUÇÃO A partir da percepção de um forte relacionamento entre a contabilidade e o comportamento humano, observou-se nos últimos 50 anos um crescimento no número de pesquisas que abordam os aspectos psicológicos que, de alguma…

Diversidade sexual a partir da perspectiva de estudantes e profissionais da Psicologia RESUMO – O presente artigo, com base numa pesquisa qualitativa, busca analisar as crenças, concepções e opiniões de estudantes e profissionais da Psicologia acerca da diversidade sexual no contexto da sociedade brasileira atual. Busca, ainda, uma melhor compreensão e conscientização da sociedade sobre os aspectos do preconceito e da discriminação sexual, que fazem com que a homofobia seja um problema…

Teixeira2, Lurdes Moutinho1 1Centro de Línguas e Culturas & Departamento de Línguas e Culturas Universidade de Aveiro 2Instituto de Engenharia Electrónica e Telemática de Aveiro (IEETA) & Dpto Electrónica e Telecomunicações Universidade de Aveiro Esta pesquisa enquadra-se no domínio do processamento computacional da Língua Portuguesa, mais concretamente no campo da Fonética Experimental. Pretendemos analisar problemas relacionados com a produção oral de…

Devemos satisfazer tanto os clientes externos, como os clientes internos . Questões de Concurso 1 - (FCC – MP/RS – ADMINISTRADOR – 2008) A característica central dos modelos de gestão baseados na qualidade total tem o foco (A) nos usuários/clientes dos produtos e serviços. (B) no aperfeiçoamento contínuo do processo produtivo. (C) na melhoria do desempenho, com base nas melhores práticas dos competidores. (D) no aprendizado e inovação contínuos por meio da experiência. …

IMPORTÂNCIA DOS VALORES E CRENÇAS PARA O FORTALECIMENTO DA CULTURA ORGANIZACIONAL Adriana Priscila Câmara Laborda 1 Alexandra Karen Câmara Santos Daniele Oliveira de Paula Marcela Viana de Oliveira Maria Francisca Moraes de Lima, MSc.2 RESUMO Esta pesquisa cujo tema é importância dos valores crenças para o fortalecimento da cultura organizacional, tem como objetivo analisar as contribuições dos valores e crenças para o fortalecimento da cultura organizacional. A partir de uma…

e caracterizado pela busca intensa da produtividade e qualidade, as organizações manifestam, fundamentalmente, a necessidade de serem competitivas, o que exige a implantação de novos modelos, sistemas ou técnicas de gestão. Este trabalho objetiva analisar o tema Responsabilidade Social, ressaltando, tratar-se de uma nova forma de gestão. Uma gestão ética e transparente que estabelece mecanismos de diálogo com os diversos públicos da empresa. A importância que tem sido atribuída ao…