• o q q e
    Questinario: 1. Por que estudar empreendedorismo? Qual a motivação que leva as pessoas a discutirem o assunto? 2. o que é empreendedorismo? O que é ser empreendedor? Dê um exemplo de um empreendedor que você conhce. Por que você consodera essa pessoa empreendedora? Das características do empreendedor...
    1694 Palavras 7 Páginas
  • Questionário de avaliação geral da univille direcionado aos alunos do curso de engenharia de produção mecanica
    ...........8 3 MEIO AMBIENTE...........................................................................................................9 4 MOTIVAÇÃO..................................................................................................................9 5 SUGESTÕES E RECLAMAÇÕES.....
    1022 Palavras 5 Páginas
  • Avaliação de desempenho
    SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO.....................................................................................................................4 2. QUESTINÁRIO.....................................................................................................................5 3. CONCLUSÃO..............
    7737 Palavras 31 Páginas
  • economia
    Tema: Estudo da importância da motivação no ambiente de trabalho baseado na teoria de Maslow. 1.1 Apresentação do tema Segundo Gouveia (2007) Maslow em sua teoria diz que as necessidades de nível mais baixo devem ser satisfeitas antes das necessidades de nível mais alto. As necessidades fisiológicas...
    686 Palavras 3 Páginas
  • Arte de reciclar!!!
    cidadãos consciente do ambiente em que vive, tornando-os preocupados com os problemas associado ao meio ambiente, para que ele tenham conhecimento, motivação, atitude e envolvimento nos trabalhos tanto individualmente e em comunidade. Os comportamentos ambientalmente corretos devem ser aprendidos na prática...
    1295 Palavras 6 Páginas
  • A ESTRUTURA ORGANIZACIONAL
    uma empresa do municipio de Jaú, interior de São Paulo, que no momento possui 280 colaboradores. Como instrumento de pesquisa foi elaborado um questinário com 8 questões e enviado ao entrevistado por correio eletrônico. 2.1 Histórico da Empresa Fundada em 22 de Janeiro de 1988, na cidade...
    2773 Palavras 12 Páginas
  • Feedbeck
    atravez através de um questionario questionário especifico e padronizado feito por um funcionario funcionário do Recursos Humanos. Tem que ser um questinario questionário que descreva os comportamentos e competencias competências considerados essencias essências pela organização, a fim de deixar claro...
    1924 Palavras 8 Páginas
  • ENDOMARKETING
    está diretamente ligado aos processos se encontra desmotivado. O sucesso de qualquer empresa está fortemente ligado ao desenvolvimento interno e motivação dos colaboradores e o endomarketing deve ser utilizado como uma ferramenta estratégica para que aconteça a valorização humana. É necessário focar...
    2726 Palavras 11 Páginas
  • Qualidade de vida
    CONSIDERAÇÕES FINAIS 33 34 REFERÊNCIAS 36 APÊNDICES 37 APÊNDICE A - QUESTINÁRIO DE SONDAGEM APÊNDICE B - ANÁLISE DOS DADOS COLETADOS NA PESQUISA RESUMO A qualidade de vida tem sido definida de diferentes...
    8295 Palavras 34 Páginas
  • CLIMA ORGANIZACIONAL
    de perceber a relação dos funcionários para com a sua empresa, avaliando o desempenho da organização sobre os principais fatores que influenciam a motivação, a retenção de seus talentos e o grau de envolvimento e confiança de seus colaboradores. 2 FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA ...
    3527 Palavras 15 Páginas
  • Idisciplina em sala de aulas
    Elaboração dos objectivos. * Organizaçao da metodologia do desenvolvimento do trabalho. 2.2- O local/ contexto (2º momento). * Elaboração do questinário dirigido a seis professores do IºCiclo do Colégio Graceland. * Pesquisa bibliográfica sobre o tema com a selecção de livros, revistas e outros...
    2785 Palavras 12 Páginas
  • Bingo dos conjuntos numéricos
    atividades proposta distribui um questionário para analise quantitativa do recurso utilizado, o qual todos os alunos responderam e me devolveram. QUESTINÁRIO QUANTITATIVO DE AVALIAÇÃO DO USO DE JOGO NO ENSINO DA MATEMÁTICA 1) Você gostou de jogo? ( ) Sim. ( ) Não. 2) Você acha que compreendeu...
    2470 Palavras 10 Páginas
  • Evolução do pensamento administrativo
    UNIP - UNIVERSIDADE PAULISTA Prof. Flavio Ramos Evolução do Pensamento Administrativo/2014 QUESTINÁRIO 1. a) b) c) d) Quais são as variáveis básicas das escolas administrativas? Tarefas, estruturas, pessoas, ambiente e tecnologia; Estruturas, pessoas, tarefas, tecnologia e empresas; Pessoas...
    2999 Palavras 12 Páginas
  • Didatica
    mostrando que aquilo que pensam ser uma simples brincadeira pode trazer algum sofrimento para o colega e que, de acordo com a intenção, repetição e motivação, pode ser caracterizado o fenômeno bullying. • Leitura do texto “Bullying: o exercício da intimidação”. • Estimulamos a produção de questionário...
    2786 Palavras 12 Páginas
  • Analise swot
    trabalho uma necessidade poderá ser satisfeita, frustrada (não satisfeita) ou compensada (transferida). Uma necessidade satisfeita conduz a um nível de motivação e produtividade elevada. Porém, o período de duração deste efeito pode variar de pessoa para pessoa. Por outro lado, quando uma necessidade não é...
    2603 Palavras 11 Páginas
  • Comunicação e linguagem
    SUMÁRIO: TEXTO/ COMUNICAÇÃO E LINGUAGEM E RESPOSTAS DO QUESTINÁRIO. INTRODUÇÃO: Este trabalho tem como objetivo realizar um texto identificando as principais Evoluções na Teoria da Administração, As teorias...
    2797 Palavras 12 Páginas
  • Motivação
    DOURADOS EDIMA MARIA FERREIRA MOTIVAÇÃO – UM DIFERENCIAL PARA O ATENDIMENTO ______________________________________________________________________________________Goiânia 2012 CENTRO UNIVERSITÁRIO DA GRANDE DOURADOS EDIMA MARIA FERREIRA MOTIVAÇÃO - UM DIFERENCIAL PARA O ATENDIMENTO...
    6388 Palavras 26 Páginas
  • Tcc modelo
    atingir os objetivos. A qualidade de vida no ambiente físico de trabalho é fundamental para a satisfação interna entre empregado e empregador. A motivação dos funcionários é um fator importante para o momento em que vive o mundo dos negócios. O estudo veio a enfatizar a importância de se ter funcionários...
    6266 Palavras 26 Páginas
  • Gestão de Pessoas
    mudança. E para que a mudança ocorra da melhor maneira, faz-se necessário buscar conhecimento, novidades e aprendizados tecnológicos. 2 - QUESTINÁRIO COM A GESTORA DA EMPRESA BOCA DE FORNO Entrevistada: Claudinele Fenari da Silva. Cargo: Gerente 1) Para a senhora como gerente, qual é o perfil...
    3352 Palavras 14 Páginas
  • TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO
    NA ORGANIZAÇÃO ESTUDADA. .............................................................................................................. 28 10.1 QUESTINÁRIO ............................................................................................. 28 11 SUGESTÕES DE MELHORIAS .......................
    8758 Palavras 36 Páginas