Qual A Importância Da Administração Para As Organizações Contemporâneas artigos e trabalhos de pesquisa

  • Qual a importância da administração para as organizações contemporâneas?

    SEDANO QUAL A IMPORTÂNCIA DA ADMINISTRAÇÃO PARA AS ORGANIZAÇÕES CONTEMPORÂNEAS? NITERÓI – RJ ABRIL DE 2012 FABIANA FLORES LIMA SEDANO QUAL A IMPORTÂNCIA DA ADMINISTRAÇÃO PARA AS ORGANIZAÇÕES CONTEMPORÂNEAS? Trabalho acadêmico apresentado à disciplina de Administração e Mercado de Trabalho, sob a orientação da Professora Flávia Cupolillo, no curso de Administração como requisito de avaliação. NITERÓI – RJ ABRIL DE 2012 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 3 2. QUAL A IMPORTÂNCIA DA ADMINSITRAÇÃO...

    790  Palavras | 4  Páginas

  • Qual a importância da Administração para as organizações contemporâneas?

    Qual a importância da Administração para as organizações contemporâneas? Em plena era da informação, o grande desafio deste momento é fazer com que as empresas tenham capacidade de se organizarem e se adaptarem as rápidas mudanças de um mercado cada vez mais complexo, dinâmico e turbulento. O gestor, contudo, tem que saber da importância do seu papel como agente de mudanças, ele tem que saber como o movimento do mercado afeta a comunidade, a sua empresa e seus concorrentes, e consequentemente...

    854  Palavras | 4  Páginas

  • Organizações contemporâneas

    Site: http://www.administradores.com.br/artigos/tecnologia/compreendendo-as-organizacoes-contemporaneas-evolucao-da-administracao/32406/ Título: Compreendendo as Organizações Contemporâneas – Evolução da Administração Resumo: O artigo coloca como grande desafio da era da informação a adaptação das empresas às rápidas mudanças do mercado cada vez mais dinâmico. O autor destaca algumas medidas que podem auxiliar nessa adaptação: adoção de estrutura de gestão flexível, maior atenção à gestão do...

    1522  Palavras | 7  Páginas

  • Organizações Contemporâneas

    Organizações Contemporâneas 1- http://www.medplan.com.br/artigos/as-organizacoes-contemporaneas-e-a-adaptacao-dos-gestores-em-ambiente-instavel,20613 AS ORGANIZAÇÕES CONTEPORÂNEAS E A ADAPTAÇÃO DOS GESTORES EM AMEBIENTE INSTAVÉL. Compreendi que mediante ao cenário cada vez mais competitivo, veloz e globalizado as organizações e principalmente os administradores precisam estar cada vez mais preparados, criativos e atentos as mudanças no ambiente organizacional. As novas tecnologias e práticas...

    1038  Palavras | 5  Páginas

  • Organizações Contemporâneas

    Aluna: Márcia Cristina Verruck Tortola Curso: Pós-EAD Gestão de Negócios Disciplina: Visão Estratégica de Recurso Humanos Site 1:http://www.medplan.com.br/materias/3/20613.html As organizações Contemporâneas e a Adaptação dos Gestores em Ambiente Instável Dentro de um cenário de incerteza, formando ambientes complexos, o líder que irá atuar nessa conjuntura precisa apresentar características como: confiança, valorização de seus colaboradores, sinergia e cooperação em busca da meta. Existe...

    2245  Palavras | 9  Páginas

  • Organizações Contemporâneas

    Introdução..................................................................................3 2- Organização Contemporânea......................................................4 2.1- Conceito de Organização.........................................................4 2.2- Classificação das Organizações...............................................4 3- Características das organizações Contemporâneas.....................5 3.1- Complexidade no mundo contemporâneo..................................5 3.2-...

    8237  Palavras | 33  Páginas

  • Planejamento e gestão estratégica de relações públicas nas organizações contemporâneas

    1809-4651 Planejamento e gestão estratégica de relações públicas nas organizações contemporâneas Margarida M. Krohling Kunsch Doutora mkkkunsch@usp.br USP, SP Resumo O texto é um estudo reflexivo sobre as implicações do planejamento de relações públicas no sentido mais amplo do que técnico, analisando alguns aspectos da complexidade da sociedade contemporânea e suas interferências sobre as organizações. Destaca a importância de as relações públicas exercerem uma função estratégica, por meio do...

    6453  Palavras | 26  Páginas

  • teoria administração

    DISCIPLINA Curso: Administração Ano 2014 Docente Responsável: Prof.ª Luna Marquez Ferolla Identificação do Curso: Disciplina Semestre / Período Introdução à Administração 1° Sem./ 1º Per. Carga Horária Total Carga Horária Semanal 60 h/a 4 h/a Distribuição da Carga Horária: Teórica Prática 50 h/a 10 h/a Ementa: Panorama geral da Administração; Administração ciência e arte; Campos de atuação da Administração. A profissão do Administrador. A Administração como atividade...

    752  Palavras | 4  Páginas

  • A importância do profissional de administração na sociedade contemporânea.

    A IMPORTÂNCIA DO PROFISSIONAL DE ADMINISTRAÇÃO NA SOCIEDADE CONTEMPORÂNEA. ENTREVISTA “a ousadia, a perseverança, a responsabilidade e o compromisso” Aos 36 anos de idade e 11 de profissão, o administrador entrevistado acredita que a ousadia, a perseverança, a responsabilidade e o compromisso consigo mesmo são as principais qualidades que deve ter um administrador para obter sucesso na carreira profissional. Grupo de Trabalho: Qual a sua idade? Administrador: Tenho 36 anos. Grupo...

    1611  Palavras | 7  Páginas

  • a importancia da evolução historica da administração para as organizações

    MARIA BETANIA DA SILVA A IMPORTANCIA DA EVOLUÇÃO HISTÓRICA DA ADMINISTRAÇÃO PARA AS ORGANIZAÇÕES. Bom Jesus das Selvas/MA 2014 MARIA BETANIA DA SILVA A IMPORTANCIA DA EVOLUÇÃO HISTÓRICA DA ADMINISTRAÇÃO PARA AS ORGANIZAÇÕES. Trabalho com pré-requisito para obtenção de notas, apresentado no curso de Administração, Do Instituto de Educação Teológica, filosófica e profissional...

    672  Palavras | 3  Páginas

  • ADMINISTRAÇÃO E SUA IMPORTÂNCIA

    BÁSICO RAUL PILLA TÉCNICO EM ADMINISTRAÇÃO ADMINISTRAÇÃO E SUA IMPORTÂNCIA CRISTIANE PAIRÉ DE OLIVEIRA ITAMAR NUNES PROFESSOR CIDREIRA-RS-2014 E.E.E. BÁSICO RAUL PILLA TÉCNICO EM ADMINISTRAÇÃO CRISTIANE PAIRÉ DE OLIVEIRA ITAMAR NUNES A ADMINISTRAÇÃO E SUA IMPORTÂNCIA Este é um trabalho elaborado na disciplina de informática, do curso Técnico em Administração da E.E.E. Raul Pilla Professor...

    1781  Palavras | 8  Páginas

  • Administração

    Capítulo 1 – Introdução à administração e às organizações Questões para discussão: 1 – Defina os termos “organização” eadministração”. Por que os administradores são tão importantes para o sucesso das organizações? As organizações são grupos estruturados de pessoas que se juntam para alcançar objetivos comuns. Todas as organizações têm um propósito ou uma finalidade e são compostas por pessoas. Além disso, as organizações possuem uma estrutura que define e delimita qual é o comportamento e quais...

    2157  Palavras | 9  Páginas

  • gestao contemporanea

    Gestão Contemporânea Profa. Tereza Furtado Administradora; Especialista em Gestão de Recursos Humanos e Qualidade; e Mestre em Administração de Empresas Professora da FAMETRO desde 2006. Coordenadora do Curso de Administração 2008/2009. Docente de Graduação e Pós-Graduação em outras IES. Pesquisa e Consultoria Organizacional. O que é a Gestão Contemporânea? Ementa:   Fundamentos históricos da administração: da escola científica à competitividade no contexto globalizado. ...

    744  Palavras | 3  Páginas

  • Estudo dirigido teoria da administração

    DE CONTAGEM TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO INTRODUÇÃO A ADMINISTRAÇÃO ADMINISTRAÇÃO CIENTÍFICA ESTUDO DIRIGIDO PREPARAÇÃO PARA PROVA Prof.Cléber Jovino da Silva INTRODUÇÃO A ADMINISTRAÇÃO 1- A administração possui diversas características. Escolha duas dessas características e faça um comentário contextualizando-a sobre a importância para as organizações. A administração tem como características identificar as mudanças das atitudes e comportamentos das organizações de modo a melhorar os...

    1269  Palavras | 6  Páginas

  • Administração

    característica dos administradores brasileiros? 9. Quais são os fatores que condicionam o sucesso e insucesso das organizações brasileiras? 10. Qual é a importância da administração como campo de estudo cientifico? 11. Quais são os princiáis desafios e recompensas de ser administrador? 12. Quais são as principais tendências contemporâneas que influenciam a administração? RESPOSTAS: 8) R: Os principais traços do estilo brasileiro de administrar são concentração de poder, postura...

    684  Palavras | 3  Páginas

  • Respostas Capítulo 1 - Administração Teoria e Prática no Contexto Brasileiro - Filipe Sobral e Alketa Peci

    Capítulo 1 1 – Defina os termos ‘organização’ e ‘administração’. Por que os administradores são tão importantes para o sucesso das organizações? R – As organizações são grupos estruturados de pessoas que se juntam para alcançar objetivos comuns. Surgem como resposta à necessidade dos indivíduos de alcançar metas que, isoladamente, não conseguiriam em virtude da complexidade e da variedade das tarefas inerentes a se efetuar. Administração é um processo que consiste na coordenação do trabalho...

    2034  Palavras | 9  Páginas

  • O papel do gerente nas organizações contemporâneas

    segmento, as mudanças sempre refletem nas organizações e na forma como são gerenciadas. Neste cenário o papel exercido pelos gerentes dentro das organizações passou por uma remodelagem. O objetivo desta atividade é identificar o papel deste "novo" gerente nas organizações contemporâneas. Tarefas a serem desempenhadas pelo gerente De acordo com Burns & Stalker a forma de administrar depende de diversos aspectos organizacionais, tendo em vista que a administração depende de diversos aspectos organizacionais...

    529  Palavras | 3  Páginas

  • Evolução da Teoria da Administração

    Evolução da Teoria da Administração 1 Evolução do Pensamento Administrativo Profa. Renata B. Oliveira Por que estudar Teoria da Administração? 1. As teorias guiam as decisões da administração; 2. As teorias dão forma à nossa visão das organizações; 3. As teorias nos conscientizam do ambiente empresarial; 4. As teorias são uma fonte de novas idéias. 2 Evolução do Pensamento Administrativo Profa. Renata B. Oliveira Variáveis básicas da TGA Competitividade Tecnologia ...

    913  Palavras | 4  Páginas

  • Evolução da administração

    Administração – Uma análise histórica As primeiras teorias da Administração nasceram na era Industrial Clássica, isto é, no inicio do século passado, simultaneamente nos Estados Unidos da America e Europa, com os teóricos Frederick Taylor e Henry Fayol, mais precisamente no ano de 1890. Com a Revolução Industrial, as empresas tiveram a oportunidade de crescer e se tornar mais complexas, e com o surgimento das economias de escala (reduções no custo médio de uma unidade de produção à medida...

    2217  Palavras | 9  Páginas

  • As teorias de administração

    TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO RESUMO Ao longo dos anos a administração vem passando por intensas mudanças desde a administração científica de Taylor e de Ford até a gestão por processos. Com a globalização de produtos e serviços a cada dia que passa as empresas necessitam de novas estratégias de negócios, visando destacar-se de seus concorrentes, ganhando a confiança dos clientes e assim, alcançando os objetivos organizacionais, além de continuar no mercado. Assim, este trabalho tem por objetivo...

    4242  Palavras | 17  Páginas

  • Administração e Mercado de Trabalho

    1. Defina os termos “organização” e “administração”. Porque os administradores são tão importantes para o sucesso das organizações? R= Administração consiste na coordenação do trabalho dos membros da Organização e na alocação dos recursos organizacionais para alcançar objetivos de uma forma eficaz, ou seja, é o ato de conjugar recursos humanos e materiais de forma a atingir fins desejados através de uma organização. Organização é a unidade social (ou agrupamento humano) intencionalmente construída...

    990  Palavras | 4  Páginas

  • Administração e Mercado de Trabalho

    Nome : Julyana Passaglia da Silva Matricula: 201301588253 Administração 1º Período - Noite Atividades 8 á 12 8- Quais são os principais traços culturais do estilo brasileiro de administrar ? Quais são as características dos administradores brasileiros ? R : Existem 9 traços culturais característicos dos administradores brasileiros, Concentração de Poder, Personalismo, Postura de Espectador, A versão ao Conflito, Lealdade as pessoas, Formalismo, Paternalismo, Flexibilidade e Impunidade...

    941  Palavras | 4  Páginas

  • administração

    Pró-Reitoria de Graduação Curso: Administração de Empresas PLANO DE ENSINO Disciplina: Teorias da Administração Série/Semestre: 1º Período Letivo: 2011-1 Turno: Mat/Not Turma: D -10 Carga Horária Semanal: 4 h/a Teórica: 60h/a Prática: 20h/a Total: 80 h/a Professor(a): Esp. Michelle da Rosa Lopes Objetivo Geral: Possibilitar que os acadêmicos conheçam os conceitos básicos de administração e de organizações, analisando a evolução da história da administração e suas diferentes escolas de...

    557  Palavras | 3  Páginas

  • Administração clássica

    Questões para discussão páginas 26 e 27 do livro. 1. Defina os termos ‘organização’ e ‘administração’. Por que os administradores são tão importantes para o sucesso das organizações? Resposta: Organização é um grupo estruturado de pessoas que se juntam para alcançar objetivos comuns, que sozinhas essas pessoas não conseguiriam alcançar, podem ser formais ou informais. Administração é um processo de coordenação do trabalho dos membros da organização e na alocação dos recursos organizacionais...

    826  Palavras | 4  Páginas

  • Administração

    A administração no contexto contemporâneo e o desafio do administrador. As organizações vivem, atualmente, em um ambiente em constantes mudanças, as quais têm um impacto determinante no trabalho dos administradores, com desafios cada vez maiores. Para enfrentar esses desafios, precisam reconhecer as tendências do ambiente organizacional. Uma das mudanças que tem afetado a forma como as organizações fazem negócios esta relacionada com a globalização, observa-se um influente fluxo de ideias, informações...

    857  Palavras | 4  Páginas

  • Administração

    Administração Contemporânea Introdução  Esta pesquisa tem o objetivo de mostrar todo o conteúdo pesquisado a cerca dos campos de atuação do administrador e, especificamente, da administração contemporânea que será exposto neste trabalho. Identificar a relação que esta área tem com as disciplinas que fazem parte da grade curricular do curso de administração de empresas, foi indispensável. Cada matéria possibilita ao aluno adquirir conhecimento básico para entender o funcionamento de qualquer campo...

    1120  Palavras | 5  Páginas

  • O papel do gerente nas organizações contemporâneas

    gerente nas organizações contemporâneas Aluno: Disciplina: Introdução à administração Turma: Introdução O mercado atual exige que as organizações estejam atentas às necessidades dos clientes, e que busquem diferenciais nos seus produtos e no atendimento ao seu público. Deste modo, os funcionários das empresas se tornam seus maiores diferenciais competitivos. O desenvolvimento de talentos, a forma de condução das equipes, e a relação das pessoas com a cultura da empresa ganham importância quando...

    578  Palavras | 3  Páginas

  • Administração Publica

     Curso de Especialização em “ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA” Previsão Início: Março - 2013 JUSTIFICATIVA: Em face da procura e da carência de cursos oferecidos na área pública na cidade de Manaus e considerando a redefinição do papel do Estado e a implantação da Reforma Gerencial na Administração Pública Brasileira, alterando assim, os critérios de excelência no serviço público, torna-se necessário o constante aprimoramento dos servidores públicos, a fim de que estes profissionais adquiram...

    1400  Palavras | 6  Páginas

  • Administração

    Curso de Especialização em “ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA” Previsão Início: Abril/ 2007 JUSTIFICATIVA: Em face da procura e da carência de cursos oferecidos na área pública na cidade de Manaus e considerando a redefinição do papel do Estado e a implantação da Reforma Gerencial na Administração Pública Brasileira, alterando assim, os critérios de excelência no serviço público, torna-se necessário o constante aprimoramento dos servidores públicos, a fim de que este profissional adquira formação sólida...

    1205  Palavras | 5  Páginas

  • Trabalho de administração - cap ll

    1) Defina os termos ‘organização’ e ‘administração’. Por que os administradores são tao importantes para o sucesso das organizações? R: Organização é a união de pessoas por um objetivo comum. Podem ser formais ou informais. Um exemplo de organização formal é uma empresa e de organização informal é a família; Administração consiste na utilização eficaz e eficiente dos recursos de uma organização de forma que esta alcance seus objetivos; Os administradores são importantes pois desempenham uma variedade...

    1299  Palavras | 6  Páginas

  • Administração estratégica

     MATHEUS CARNEIRO REIS RA: 565853-5 Assis 2014 QUAL A IMPORTÂNCIA DA “ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA” PARA A ADMINISTRAÇÃO? Com a globalização reduzindo as fronteiras o aumento da concorrência é inevitável no contexto atual, e com isso, as organizações contemporâneas necessitam cada vez mais tentar garantir a sua sobrevivência empresarial. De acordo com pesquisa realizada pelo SEBRAE (2005), a taxa de mortalidade das empresas brasileiras é de 46,7% no segundo...

    2840  Palavras | 12  Páginas

  • Taylor nas org. contemporâneas

    AS INFLUÊNCIAS E CONTRIBUIÇÕES DOS ESTUDOS DE TAYLOR NAS ORGANIZAÇÕES CONTEMPORÂNEAS RESUMO Os estudos de Taylor, relacionados à Administração Científica, evidenciam a busca constante pela produtividade com a máxima eficiência, através da Organização Racional do Trabalho que é a base desse estudo e que se fundamenta nos seguintes princípios: estudo dos tempos e movimentos, prêmios de produção, divisão de tarefas, padronização, desenho de cargos e tarefas e condições ambientais, entre outros, sendo...

    3008  Palavras | 13  Páginas

  • Maria Aparecida Ferrari - A PRÁTICA DAS RELAÇÕES PÚBLICAS INTERNACIONAIS NA SOCIEDADE CONTEMPORÂNEA

    A PRÁTICA DAS RELAÇÕES PÚBLICAS INTERNACIONAIS NA SOCIEDADE CONTEMPORÂNEA 15 A PRÁTICA DAS RELAÇÕES PÚBLICAS INTERNACIONAIS NA SOCIEDADE CONTEMPORÂNEA Maria Aparecida Ferrari* INTRODUÇÃO Embora a literatura especializada e as pesquisas sobre relações públicas internacionais sejam ainda bastante escassas no Brasil, o exercício dessa atividade tem se tornado cada vez mais comum nas empresas e organizações nacionais quando se instalam em outros países. Em razão da inexistência...

    6935  Palavras | 28  Páginas

  • Administração Contemporânea

    CURSO DE ADMINISTRAÇÃO COM ÊNFASE EM MARKETING DE MODA ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA: A MOTIVAÇÃO COMO INSTRUMENTO DE TRABALHO CARUARU, 2012.1 2 FACULDADE DE CIÊNCIAS E TECNOLOGIA DE CARUARU (FACITEC) UNIDADE DE ENSINO GOV. MIGUEL ARRAES DE ALENCAR INSTRUMENTO DE TRABALHO Trabalho apresentado pela disciplina de Administração Contemporânea, do Curso de Administração com Ênfase ...

    2108  Palavras | 9  Páginas

  • Administração de Recursos Humanos

    ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA Recife, fevereiro de 2014 UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO FELIPE AZEVEDO JULIANA CARVALHO JUSSELI DAMASO LETÍCIA GOMES MARCILIO NETO MICHELLE SILVA ADMINISTRAÇÃO DE CONTEMPORÂNEA ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS Atividade Acadêmica apresentada na Universidade Federal de Pernambuco como requisito parcial para conclusão das notas do semestre de 2013.2 da disciplina de Administração Contemporânea, ministrada pela...

    2976  Palavras | 12  Páginas

  • Administração científica

    RESUMO Os estudos de Taylor, relacionados à Administração Científica, evidenciam a busca constante pela produtividade com a máxima eficiência, através da Organização Racional do Trabalho que é a base desse estudo e que se fundamenta nos seguintes princípios: estudo dos tempos e movimentos, prêmios de produção, divisão de tarefas, padronização, desenho de cargos e tarefas e condições ambientais, entre outros, sendo que esses são os principais para o desenvolvimento de tarefas e conseqüentemente...

    1806  Palavras | 8  Páginas

  • Administracao moderna

    A DINÂMICA DAS ORGANIZAÇÕES MODERNAS: FLEXIBILIDADE, INOVAÇÃO E VALORIZAÇÃO DOS TALENTOS HUMANOS Odacir Miguel Tagliapietra1 RESUMO: As grandes transformações ocorridas no cenário mundial e a liberação de barreiras protecionistas no comércio internacional fizeram com que as empresas repensassem seus modelos ultrapassados baseado em uma estrutura rígida e altamente burocrática. O mercado atual é altamente competitividade e está em constantes mudanças. Com isso, exige-se empresas flexíveis e...

    2626  Palavras | 11  Páginas

  • A informação e o processo de tomada de decisão em organizações

    MENDES PÓS-GRADUAÇÃO LATO SENSU INSTITUTO A VEZ DO MESTRE A INFORMAÇÃO E O PROCESSO DE TOMADA DE DECISÃO EM ORGANIZAÇÕES POR: SERGIO CARVALHO PEREIRA ORIENTAÇÃO ALEKSANDRA SLIWOWSKA BARTSCH RIO DE JANEIRO / RJ 2010 2 UNIVERSIDADE CANDIDO MENDES PÓS-GRADUAÇÃO LATO SENSU INSTITUTO A VEZ DO MESTRE A INFORMAÇÃO E O PROCESSO DE TOMADA DE DECISÃO EM ORGANIZAÇÕES APRESENTAÇÃO DE MONOGRAFIA AO INSTITUTO A VEZ DO MESTRE – UNIVERSIDADE CANDIDO MENDES COMO REQUISITO...

    22152  Palavras | 89  Páginas

  • Exercícios do livro de administração (chinelato) página 26, 122 e 154

    Atividade – Administração e Mercado de Trabalho Exercícios página 26. 1. Defina os termos ‘organização e administração’. Por que os administradores são tão importantes para o sucesso das organizações? Organizações – grupo de pessoas unidas para atingir um objetivo comum. Administração – processo de ordem do trabalho dos componentes da organização de forma eficaz e eficiente. Porque são eles que decidem os objetivos e dirigem os recursos e a organização para que possam alcança-los. 2. Contraste...

    2129  Palavras | 9  Páginas

  • Bibliografia pra teorias da administração

    DISCIPLINA TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO I AGOSTINHO, Marcia Cristina Esteves. “Administração complexa”: revendo as bases científicas da administração. RAE-eletrônica, v. 2, n. 1, jan./jun. 2003. Disponível em: . Acesso em: 20 jan. 2012. AKTOUF, Omar. Administração e teorias das organizações contemporâneas: rumo a um humanismo radical crítico? Organização e Sociedade, v. 8, n. 21, maio/ago. 2001. Disponível em: . Acesso em: 20 jan. 2012. ALDAY, Herman E. Contreras. O planejamento estratégico dentro...

    1169  Palavras | 5  Páginas

  • A evolução do pensamento em administração - capítulo 2

    pensamento em administração >> Questões para discussão 1. Porque é importante estudar as teorias administrativas e organizacionais? Henri Fayol foi um dos primeiros a afirmar que um bom administrador não se aprende tudo na prática, ele considerava fundamental que as empresas dirigissem suas atividades de avordo com leis, principios, técnicas,métodos e teorias. Assim, concluiu que um administrador se dava por meio de individuos com conhecimento específico sobre as funções de administração. Sendo assim...

    1632  Palavras | 7  Páginas

  • Administração no mercado de trabalho

    1. Defina os termos ‘organização’ e ‘administração’.Por que os administradores são tão importantes para o sucesso das organizações? R: Organização são grupos de duas ou mais pessoas que se juntam para alcançar objetivos comuns. Administração é o processo que consiste na coordenação do trabalho dos membros da organização e na locação doas recursos organizacionais para alcançar os objetivos estabelecidos de uma forma eficaz e eficiente. Porque são os administradores que estabelecem os objetivos...

    1518  Palavras | 7  Páginas

  • Administração - Questões

    a 1ª Avaliação –2014.2  Introdução a Administração       1.  Disserte sobre: O que é a Organização?  É uma combinação de esforços individuais que tem por finalidade realizar propósitos coletivos. Por meio de uma organização torna-se possível perseguir e alcançar objetivos que seriam inatingíveis para uma pessoa. Uma grande empresa ou uma pequena oficina, um laboratório ou o corpo de bombeiros, um hospital ou uma escola são todos exemplos de organizações. Uma organização é formada pela soma de...

    2717  Palavras | 11  Páginas

  • perspectivas contemporaneas

    com que as organizações procurem por inovações que permitam uma vantagem competitiva. Neste sentido, entender as transformações socioeconômicas decorrentes da globalização constitui uma importância fundamental para compreensão dos fenômenos que remodelam os indivíduos e as organizações na contemporaneidade. O objetivo deste trabalho é apontar as perspectivas contemporâneas na administração para identificar os impactos e influencias das novas tendências nos indivíduos e nas organizações. A reflexão...

    7307  Palavras | 30  Páginas

  • Fundamentos da administração

    PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DE MINAS GERAIS 1º Período de Administração Jhony Henrique Guimarães Joyce Rafaela Lopes da Silva Leonardo Alves Carvalho de Almeida Lucas Vinicios de Oliveira Coutinho Luis Gustavo de Carvalho Pablo Vinicius Moreira Silva Rafaela Luisa Rodrigues Martins TRANSFORMAÇÕES NAS PRÁTICAS GERENCIAIS Arcos-Minas Gerais 2012 Jhony Henrique Guimarães Joyce Rafaela Lopes da Silva Leonardo Alves Carvalho de Almeida Lucas Vinicios de Oliveira Coutinho Luiz...

    1179  Palavras | 5  Páginas

  • O papel do gerente nas organizações contemporâneas

    Matriz de atividade individual Módulo: 1 Atividade: AI Título: O papel do gerente nas organizações contemporâneas Aluno: Leandro Bricio da Fonte Disciplina: Introdução a Administração Turma: 109 Introdução Com o advento da tecnologia a cada dia mais presente nas organizações, e ainda com a globalização do mercado, o papel do gerente nas organizações contemporâneas, tem mudado drasticamente nos últimos anos. A visão de um gerente autoritário, que apenas dá as diretrizes da tarefa a ser...

    1073  Palavras | 5  Páginas

  • Organizações Virtuais

    IDENTIFICAÇÃO Curso: Administração Componente curricular: Teorias da Administração Fase: 2ª. Ano/semestre: 2012.1 Número de créditos: 4 Carga horária (hora/aula): 72 Carga horária (hora/relógio): 60 Professor: Solange Maria da Silva, Dra. (contato e-mail: solangesilva@uffs.edu.br) Atendimento ao aluno: Quarta-Feira, das 17H30 às 19 horas. Unidade Seminário, na sala dos professores do Curso de Administração 2. OBJETIVO GERAL DO CURSO O curso de Administração (linha de formação em pequenos...

    1557  Palavras | 7  Páginas

  • Administrãção

    organização e administração. Por que os administradores são tão importantes para o sucessos das organizações? Organização são grupos estruturados de pessoas que se juntam para alcançar objetivos comuns. Surgem como resposta à necessidade dos indivíduos de alcanças metas que, isoladamente, não conseguiriam atingir, em virtude da complexidade e da variedade das tarefas inerentes ao trabalho a se efetuar. Podem ser formais (uma empresa, por exemplo) ou informais (um grupo de amigos). Administração é a arte...

    1904  Palavras | 8  Páginas

  • RESUMO INTRODUÇÃO ADMINISTRAÇÃO

    Faculdade de Administração Introdução a Administração Porto Alegre 22 de abril 2015 1. SOCIEDADE DAS ORGANIZAÇÕES 1.1 Resumo 1.2 Comentário 2. PRINCIPAIS MUDANÇAS NO MUNDO DOS NEGÓCIOS 2.1 Resumo 2.2 Comentário 3. IMPORTÂNCIA E EVOLUÇÃO DA ADMINISTRAÇÃO 3.1 Resumo 3.2 Comentário 4. ORGANIZAÇÕES funções e objetivos – estrutura e recursos – níveis hierárquicos 4.1 Resumo 4.2 Comentário 5. ORGANIZAÇÕES ÁREAS FUNCIONAIS Operações 5.1 Resumo 5.2 Comentário 6. ORGANIZAÇÕES ÁREAS FUNCIONAIS...

    2032  Palavras | 9  Páginas

  • Teoria da administração

    Abordagem Comportamental e Sistêmica da Administração Teoria da Administração MATÃO - SP 2011 SUMÁRIO Introdução 0 Desenvolvimento 0 Teorias Administrativas...........................................................................................0 Abrodagens Comportamental 0 Abordagens Sistêmicas da Administração..............................................................0 Abordagens Sistêmicas e Contingencial da Administração 0 Novas Abordagens da TGA (tabela...

    4270  Palavras | 18  Páginas

  • Administração filipe sobral

    A evolução do pensamento em administração Administração: teoria e prática no contexto brasileiro — © 2008 Pearson Prentice Hall Conteúdo do capítulo  A evolução do pensamento em administração  Teorias em administração  Condições geradoras do pensamento administrativo  Escola clássica de administração  Enfoque comportamental  Abordagem quantitativa  Teoria dos sistemas e enfoque contingencial  Tendências contemporâneas em administração Administração: teoria e prática no contexto...

    2290  Palavras | 10  Páginas

  • Aplicabilidade das escolas cientifica e clássica na gestão contemporânea.

    gestão contemporânea. Introdução: O termo Administração é bastante usado atualmente, mas o que poucos de nós paramos pra pensar é que, a pratica administrativa já era muito usada nos tempos mais remotos, mas menos desenvolvida como é hoje. Maximiano diz que administração, é: “O processo de tomar decisões sobre objetivos e utilização de recursos”. (2006, p.11) Chiavenato (Escritor brasileiro com vários livros publicados, sobre Administração) conceitua a pratica da Administração como “A...

    1596  Palavras | 7  Páginas

  • A IMPORTÂNCIA DA INFORMAÇÃO PARA AS EMPRESAS CONTEMPORÂNEAS

    AGES FACULDADE DE CIÊNCIAS HUMANAS E SOCIAIS BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO RAMIRO ANDRADE DOS SANTOS A IMPORTÂNCIA DA INFORMAÇÃO PARA AS EMPRESAS CONTEMPORÂNEAS Trabalho apresentado no curso de Administração da Faculdade de Ciências Humanas e Sociais – AGES, como um dos pré-requisitos para a obtenção da nota parcial nas disciplinas: Sistema de Informações Gerenciais (Thales Brandão), Matemática financeira (Jorge Araújo), Gestão Ambiental (Silvia Manoela), Orçamento Empresarial...

    1445  Palavras | 6  Páginas

  • Gestão do conhecimento: um diferencial competitivo nas organizações contemporaneas

    GESTÃO DO CONHECIMENTO: um diferencial competitivo nas organizações contemporâneas Jurema Pereira Franco¹ RESUMO Este artigo configura-se em uma análise teórica sobre a importância da gestão do conhecimento para compor um novo diferencial competitivo para as empresas contemporâneas, configurando a temática ao contexto e dinâmica da sociedade...

    2622  Palavras | 11  Páginas

  • A importância da governança corporativa para as empresas contemporâneas

    TEMAS AVANÇADOS EM ADMINISTRAÇÃO (ESGTAD014) TCD Tema: A importância da Governança Corporativa para as empresas contemporâneas Título: A importância da Governança Corporativa para as empresas contemporâneas Objetivo: Este trabalho tem por objetivo demonstrar sobre a importância da Governança Corporativa nas empresas contemporâneas, evidenciando que seu principal objetivo é garantir a confiabilidade das empresa para os seus acionistas e criando um conjunto eficiente de mecanismos...

    1847  Palavras | 8  Páginas

  • Resumo Cap. 1e 2 do livro "Administração Teoria e Prática no Contexto Brasileiro "

    CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO - ICSC CURSO: ADMINISTRAÇÃO RESUMO – EPA BRASÍLIA - DF 2014 COLABORADORES: Nomes... RESUMO DO LIVRO: Administração Teoria e Prática no Contexto Brasileiro Capítulos 1 e 2 Evolução do Pensamento Administrativo (EPA) – resumo dos capítulos 1 e 2 do livro de administração teoria e prática no contexto brasileiro como exigência...

    7722  Palavras | 31  Páginas

  • Teoria classica de administração

    1 – TEORIA CLÁSSICA É importante destacar que os princípios da administração clássica foram construídos, principalmente, com base na combinação de técnicas militares e de engenharia. A seguir, descrevemos o que resume os principais princípios da teoria clássica da administração (MORGAN, 1996, p. 28): • Unidade de comando: um empregado só deve receber ordens de um único superior. • Hierarquia: a autoridade do superior sobre o subordinado caminha do todo para a base da organização; essa cadeia...

    2077  Palavras | 9  Páginas

  • Atps teorias da administraçao

    ADMINISTRAÇÃO 1˚ Serie – Turma 1 – Bloco E – 4˚ andar – sala 12 FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO E TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO: ÊNFASE NAS TAREFAS ANÁPOLIS / 2012 ADMINISTRAÇÃO 1˚ Serie – Turma 1 – Bloco E – 4˚ andar – sala 12 1 – 2 – 3 – 4 – 5 – Trabalho apresentado para avaliação na disciplina de teorias da Administração, do curso de Administração, Período Noturno, da faculdade Anhanguera de Anápolis ministrado pela Professora...

    3913  Palavras | 16  Páginas

  • A gestão de pessoas nas organizações dentro do contexto econômico atual

    SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 CONCLUSÃO 8 REFERÊNCIAS 9 INTRODUÇÃO Podemos afirmar que a “gestão de pessoas nas organizações dentro do contexto econômico atual” é um tema de grande relevância para atualidade, pois veremos que nos tempos contemporâneos os trabalhadores são tidos como parceiros das empresas, e não apenas como empregados que devem receber ordens superiores...

    1824  Palavras | 8  Páginas

  • NAP na administração púbica

     UNIVERSIDADE DE BRASÍLIA (UnB) FACULDADE DE ECONOMIA, ADMINISTRAÇÃO E CONTABILIDADE (FACE) DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO (ADM) DISCIPLINA CÓDIGO CRÉDITOS TURMA PERÍODO PROFESSOR FUNDAMENTOS DA ADM PÚBLICA 200794 04 D 2014/1 MARCOS ALBERTO DANTAS AULA 09 ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA CONTEMPORÂNEA 1. INTRODUÇÃO O sistema capitalista encontra-se em processo de transformação, onde uma parcela significativa do cenário institucional de décadas passadas está se deteriorando. Das profundas...

    2805  Palavras | 12  Páginas

tracking img