• The coca-cola company
    sendo, a experiência da igreja católica influenciou a ciência da administração através de seu conceito de hierarquia da autoridade e de estrutura de poder centralizado apenas em uma pessoa. A Influência da Organização Militar A organização militar influenciou e influencia a ciência da administração, por...
    6694 Palavras 27 Páginas
  • Fundamentos da administração
    (controle das ações para modificar o seu comportamento) Políticas de persuasão, recompensas e punição (suas atividades são dirigidas em função dos objetivos e necessidades da empresa). Remuneração como um meio de recompensa. Teoria Y: Ë a moderna concepção de Administração, se baseia na eliminação de...
    1628 Palavras 7 Páginas
  • Poder nas organizações
    PODER NAS ORGANIZAÇÕES TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO Cimara Sá Isaac Helder Jefferson Lacerda Rivelino Valentim INTRODUÇÃO Formas de análise do poder:     Na perspectiva marxista; No nível psicanalítico ; Como um fenômeno político; No nível ideológico. “As organizações podem ser...
    874 Palavras 4 Páginas
  • Essência das obrigações
    PONTES DE MIRANDA: obrigação, em sentido estrito, é relação jurídica entre duas ou mais pessoas, de que decorre a uma delas, ao devedor, ou algumas, poder ser exigida pela outra, pelo credor, ou por outras, prestação. Credor: pretensão. Devedor: obrigação. ORLANDO GOMES: relação obrigacional é vínculo...
    1379 Palavras 6 Páginas
  • trabalho meu
    Poder e autoridade nas organizações As organizações contam com as seguintes funções:propriedade administrativa, produção e comercialização. Essas funções compreendem as relações de poder.Poder como diz Max Weber, é a imposição de vontade ou como fala Foucauit, é a atuação sobre pessoas ou objetos...
    1058 Palavras 5 Páginas
  • Processos gerenciais
    sistemas administrativos: Sistema 1: Autoritário-coercitivo: as decisões são centralizadas na cúpula da empresa, sistema de comunicação precário, relacionamento interpessoal é considerado prejudicial ao andamento dos trabalhos e há um sistema de recompensas e punição (não fez é punido, fez, era sua obrigação)...
    5328 Palavras 22 Páginas
  • comportamento organizacional
    Grupal – Estuda a formação das equipes, grupos, as funçõesdesempenhadas por estes, a comunicação e interação uns com os outros, além da influência e o poder do líder neste contexto. O entendimento do Comportamento Organizacional possibilita também mapear os profissionais que necessitam de aprimoramento...
    4857 Palavras 20 Páginas
  • Processo de Negociação
    as formas de poder que podem implicar em decisões ou negociações. Poder coercitivo, poder personalizado, poder socializado. Poder socializado, poder personalizado e poder de influência. Poder de recompensa, poder de especialização e poder de convicção. Poder de referência...
    1337 Palavras 6 Páginas
  • Comportamento organizacional
    ....................... 107 UNIDADE 22 ..................................................................................................... 116 Poder .............................................................................................................. 116 UNIDADE 23 .......................
    43463 Palavras 174 Páginas
  • Comportamento organizacional
    ......................... 107 UNIDADE 22 ..................................................................................................... 116 Poder .............................................................................................................. 116 UNIDADE 23 ........................
    43071 Palavras 173 Páginas
  • Ambiente organizacional
    1 – Identifique e conceitue os tipos de poder presentes na Usiminas. Presidente Rinaldo Soares exercia alternadamente os poderes: Poder de Referência, aquele vinculado à capacidade de mobilizar as pessoas a partir de características próprias de comunicação e empatia, e também a partir da mobilização...
    1220 Palavras 5 Páginas
  • História do direito penal
    ramos com normas específicas, logo, não existiam ordenamento jurídico ou Estado, por isso, não se deve falar em sanções positivadas e de caráter coercitivo. Naquela época, a humanidade vivia em aldeias, clãs, tribos e o Direito Penal era essencialmente consuetudinário, uma vez que esses povos baseavam-se...
    2349 Palavras 10 Páginas
  • Liderança no ambiente organizacional
    6. Forma de persuasão. 7. Relação de poder. 8. Instrumento de alcance de objectivos. 9. Efeito emergente da interacção. 10. Papel diferenciado. 11. Iniciação da estrutura. 12. Combinação de elementos. Em face destas concepções, percebe-se que grupo e poder são conceitos fundamentais que entram...
    4078 Palavras 17 Páginas
  • sociologia
    Poder nas Organizações Reinaldo Dias Neste capítulo, é abordado um dos mais importantes processos sociais que ocorrem nas sociedades humanas, que é o poder. Não é possível estudá-lo no âmbito organizacional sem remeter à definição clássica de Max Weber, que foi reproduzida inúmeras vezes por outros...
    1204 Palavras 5 Páginas
  • Teorias da administracao
    2) Poder em uma organização é a capacidade de afetar e controlar as ações e decisões das outras pessoas, mesmo quando elas possam resistir. Para obtermos poder, segundo French e Raven, citados por Maximiano(2006 a), dispomos de seis premissas. Descreva-as. Resposta: Poder de recompensa: exerce...
    981 Palavras 4 Páginas
  • Mark
    ENQUADRAMENTO O conceito de poder tem sido objecto de um relativo ostracismo no quadro da análise das organizações. Embora Weber e outros autores se tenham debruçado sobre o poder no funcionamento interno das organizações – Etzioni (1961), Blau e Scott (1962), cyert e March (1963), Rhenman (1973)...
    5365 Palavras 22 Páginas
  • Estado e Poder
    Estado e Poder Bobbio disse-nos que: “o Estado é portador de Suma potesta” , que seria a soma ou a totalidade do poder, poder esse concentrado nas mãos do soberano, melhor dizendo: nas mão do Estado. Bobbio nos sugere que para avaliarmos o Estado. Primeiramente precisamos nos concentrar “[....
    1207 Palavras 5 Páginas
  • Administração
    desertos, do Egito à Terra Santa? Como Xerxes, Rei dos Reis, imperador do mundo conhecido, foi derrotado pelos gregos, muito inferiores em quantidade e poder? Como Portugal descobriu e colonizou o Brasil, apesar do interesse de outras nações poderosas, que o invadiram diversas vezes? Como a Confeitaria...
    22899 Palavras 92 Páginas
  • Liderança nas empresas
    EMPRESAS 2 LIDERANÇA l༆  FATOS -  A maioria reage bem às adversidades, mas se quiser conhecer o verdadeiro caráter de uma pessoa, dê-lhe poder! Nem todos sabem separar laços funcionais de laços afetivos. -  $$ é como O2 – não se vive sem ele, mas tem coisas mais interessantes a fazer...
    1384 Palavras 6 Páginas
  • Ppcp
    Benchmarking Genérico Nesse processo de benchmarking, as empresas participantes tem função ou processos empresariais semelhantes, independente das diferenças entre as indústrias. Um desses processos pode ser, por exemplo a análise, desde a entrada de um pedido na indústria até a entrega do produto ao cliente...
    3944 Palavras 16 Páginas