• Seminário Temático - Assédio Moral e Sexual
    1. ASSÉDIO MORAL Assédio moral é a exposição dos trabalhadores e trabalhadoras a situações humilhantes e constrangedoras, repetitivas e prolongadas durante a jornada de trabalho e no exercício de suas funções. São mais comuns em relações hierárquicas autoritárias e assimétricas, em que predominam...
    1992 Palavras 8 Páginas
  • Assedio moral no ambiente de trabalho
    2504006654 JÉSSICA ELAINE SAMORA. RA: 3227028471 ROSILENE FERNANDES MOREIRA. RA: 3227028088 SUSANA DE SOUZA MELO. RA: 3226040651 ASSÉDIO MORAL NO AMBIENTE DE TRABALHO. Belo Horizonte - Minas Gerais Dezembro de 2012 ARINEUZA GOVEIA DA ROCHA. RA: DENILDE PEREIRA DE JESUS. RA: ...
    6037 Palavras 25 Páginas
  • avaliação
    Questão 1: O individuo pode buscar a satisfação de diversas necessidades através do seu trabalho, mas é também no local de trabalho que o individuo pode sofrer assedio moral. Sobre o assedio moral é correto afirmar que ele pode ser entendido como qualquer conduta abusiva manifestada por:   I...
    480 Palavras 2 Páginas
  • Av1 de Seminario
    O individuo pode buscar a satisfação de diversas necessidades através do seu trabalho, mas é também no local de trabalho que o individuo pode sofrer assedio moral. Sobre o assedio moral é correto afirmar que ele pode ser entendido como qualquer conduta abusiva manifestada por: I. Comportamentos ...
    458 Palavras 2 Páginas
  • Assedio moral
    Assédio Moral RESUMO Ficou claro como o assedio moral é mais comum e praticado do que propriamente dito, muitos colaboradores ate desconhecem ou fazem vistas grossas mais sabem que existe e é praticado, indefere se ocorra pelo chefe ou subordinado. Talvez seja...
    2130 Palavras 9 Páginas
  • Av 1 - Seminário II - 3 Semetre
    Questão 1: O indivíduo pode buscar a satisfação de diversas necessidades através do seu trabalho, mas é também no local de trabalho que o indivíduo pode sofrer assédio moral. Sobre o assédio moral é correto afirmar que ele pode ser entendido como qualquer conduta abusiva manifestada por: I....
    449 Palavras 2 Páginas
  • Assédio Moral
    INTRODUÇÃO O Assédio Moral, no Brasil, ainda não foi tipificado como crime ou inserido na Consolidação das Leis do Trabalho, em que pese tramitarem projetos no Congresso Nacional com vistas a modificar o Código Penal e a CLT. Mesmo não integrando o ordenamento jurídico pátrio, a doutrina jurídica...
    1093 Palavras 5 Páginas
  • Assedio moral
      Projeto De Pesquisa: Assédio Moral No Ambiente De Trabalho e Seus Reflexos na Produtividade Diante do desenvolvimento social, a globalização trouxe consigo a busca desenfreada pelo sucesso e lucro a qualquer custo, o que consequentemente tornou o local de trabalho competitivo,...
    1011 Palavras 5 Páginas
  • Assédio Moral
    ASSÉDIO MORAL – UM ENSAIO SOBRE A EXPROPRIAÇÃO DA DIGNIDADE NO TRABALHO Por: Roberto Heloani RAE-eletrônica, v. 3, n. 1, Art. 10, jan./jun. 2004 http://www.rae.com.br/eletronica/index.cfm?FuseAction=Artigo&ID=1915&Secao=PENSATA&Volu me=3&Numero=1&Ano=2004 ©Copyright, 2004, RAE-eletrônica...
    4416 Palavras 18 Páginas
  • Assédio moral no trabalho
    JUNIOR ASSÉDIO MORAL NO TRABALHO MONTE APRAZÍVEL 2014 MANOEL H. PEDROSO JUNIOR ASSÉDIO MORAL NO TRABALHO NA VISÃO DE OPERADORES DE DIREITO MONTE APRAZÍVEL 2014 INTRODUÇÃO O assédio moral no trabalho não se constitui em uma...
    916 Palavras 4 Páginas
  • assedio sexual
    RESUMO O projeto para tipificação do assédio sexual foi apresentado por Marta Suplicy e Benedita da Silva e foi arquivado, então Iara Bernardi reapresentou a proposta que foi aceita e em 15 de maio de 2001 a Lei número 10.224 supriu uma carência legislativa que o Brasil tinha considerando crime o...
    1973 Palavras 8 Páginas
  • abuso sexual
     Assédio Moral no Ambiente de Trabalho 2014 Apresentação ..........................................................................................3 Introdução ..............................................................................................3 O...
    2413 Palavras 10 Páginas
  • Assedio moral
    ASSÉDIO MORAL RESUMO O trabalho aborda o conceito do assédio moral, tendo por objetivo revisar as diferentes contribuições teóricas sobre o tema e contribuir para a ampliação de sua discussão no campo das relações de trabalho e da gestão de pessoas. Trata-se de um fato relevante no ambiente organizacional...
    1203 Palavras 5 Páginas
  • Assédio moral
    ASSÉDIO MORAL Rio de Janeiro 2013 ASSÉDIO MORAL Rio de Janeiro 2013 SUMÁRIO 1 CONCEITO 3 2 RELAÇÕES NO MUNDO EMPRESARIAL 5 3 LEGISLAÇÃO 7 4 COMPORTAMENTOS ASSEDIANTES 8 5 CONSEQUÊNCIAS E PREJUÍZOS 10 5.1 VÍTIMA 10 5.2 EMPRESA...
    4036 Palavras 17 Páginas
  • Assedio Moral Ambiente do Trabalho
    Sumário INTRODUÇÃO O presente estudo tem por objetivo analisar o assédio moral no ambiente de trabalho e seus efeitos, bem como os danos psicológicos causados por ele. O assedio é o termo utilizado para designar toda conduta que cause constrangimento psicológico ou físico à pessoa...
    5629 Palavras 23 Páginas
  • Projeto gênesis
    UNIVERSIDADE PRESBITERIANA MACKENZIE ESPECIALIZAÇÃO EM MARKETING FELIPE FILADELFO DE AQUINO MONOGRAFIA: PROJETO GÊNESIS Monografia através de estudo de caso apresentada ao Curso de Pós-graduação em Marketing da Universidade Presbiteriana Mackenzie, como requisito à obtenção do título de Especialista...
    4393 Palavras 18 Páginas
  • Gestão de qualidade
    INTRODUÇÃO O assédio moral e assédio sexual nas relações de trabalho ocorrem frequentemente onde quer que seja. A prática desse crime efetivamente fortalece a discriminação no trabalho, a manutenção da degradação das relações de trabalho e a exclusão social. O assédio moral e sexual no trabalho começa...
    2074 Palavras 9 Páginas
  • Os pressupostos causadores do assédio moral
    1 TEMA Este Pré-projeto tem como proposta discutir a temática "Os pressupostos causadores do assédio moral". O interesse em tratar este tema partiu da experiência que obtive ao longo de 15 anos trabalhando em instituições privadas, no qual constatei que o tipo de cultura implantada numa organização...
    2307 Palavras 10 Páginas
  • Gestão públca
    BENEDET LOCKS A RESCISÃO INDIRETA DO CONTRATO DE TRABALHO DIANTE DA JUSTA CAUSA COMETIDA PELO EMPREGADOR Tubarão 2009 1 LUANA BENEDET LOCKS A RESCISÃO INDIRETA DO CONTRATO DE TRABALHO DIANTE DA JUSTA CAUSA COMETIDA PELO EMPREGADOR Monografia apresentada ao Curso de Graduação em Direito da...
    24550 Palavras 99 Páginas
  • NORMAS ABNT
    ASSÉDIO MORAL: Causa e efeitos no serviço público1 Rosa Maria Campos Penha2 MSc. Marcelo Miranda Caetano3 Dra. Clara Roseane Azevedo Mont’Alverne 4 RESUMO: O presente artigo tem como objeto de estudo o assédio moral, causa e efeitos no serviço público, apresentando proposta de aprofundar os...
    10252 Palavras 42 Páginas