• Tabela
    ETAPA 1 – PASSO 1 E 2 Os documentos exigidos para a Admissão de um colaborador é variável de acordo com as normas de cada empresa. Porém os documentos mais exgidos no ato da admissão são os seguintes relacionados: * Foto 3x4; * CTPS; * Carteira de Identidade (RG); * CPF...
    663 Palavras 3 Páginas
  • Modelo pma
    contratação bem sucedida. * Passado a fase da Entrevista vem a Admissão do candidato: Esse processo é feito através de uma relação de documentos exigidos no ato da contratação, e é encaminhada para o candidato escolhido a assumir um determinado cargo. Esse trabalho é realizado com ênfase na...
    3318 Palavras 14 Páginas
  • Plano de trabalho
    demissões, porque isso será cobrado dos profissionais que são da área de Recursos Humanos. Relação dos principais documentos exigidos para admissão de um colaborador nas organizações: -Carteira de Trabalho e Previdência Social – CTPS; - Comprovante de endereço; - Foto 3x4 (para ser colocado no...
    1088 Palavras 5 Páginas
  • Atps tecnicas de administracao
    RELACAO DOS PRINCIPAIS DOCUMENTOS EXIGIDOS PARA ADMISSAO: • Carteira de Trabalho e Previdencia Social (CTPS) • Carteira de Inscricao no PIS / PASEP,se houver • Titulo de eleitor para ambos os sexos • Foto 3X4 • Comprovante de escolaridade exigido para o cargo • Certidao de nascimento e de...
    805 Palavras 4 Páginas
  • Recursos humanos
    Elabore uma relação dos principais documentos exigidos para admissão de um colaborador nas organizações. Verificar os aspectos legais do que pode ser pedido ao futuro funcionário. Recorra à biblioteca indicada desta matéria , assim como a sites à área de Recursos Humanos. Documentos Necessários à...
    788 Palavras 4 Páginas
  • Empreendedorismo
    trabalhar ou não, é ele quem passa as informações para o profissional de Departamento Pessoal para que este possa fazer a admissão deste novo colaborador. É na área de Recursos Humanos que temos, também, um responsável para validar junto ao gestor de operações as promoções de cada colaborador e...
    2453 Palavras 10 Páginas
  • Plano de trabalho para departamento de pessoal
    e Rescisão de Contrato. Etapa1 Passo 1 Elaborar uma relação dos principais documentos exigidos para admissão de um colaborador, nas organizações. Passo 3 Pesquisar sobre os principais tipos de contrato de trabalho (Experiência, Contrato por prazo determinado e Contrato por prazo...
    755 Palavras 4 Páginas
  • Recursos Humanos
    DE RECURSOS HUMANOS Dentre as principais rotinas do departamento de Recursos Humanos temos Recrutamento e seleção, admissão de empregados, salários e folha de pagamento, férias e rescisões, detalhados a seguir: 2.1. RECRUTAMENTO E SELEÇÃO É a busca de colaboradores que possam suprir as...
    2625 Palavras 11 Páginas
  • PIM IV Sup Gestão em Recursos Humanos
    entregues para ele em forma de lista no dia que confirmada sua seleção; depois de entregues estes documentos o responsável pela admissão orientará o dia e hora de sua contratação! Os documentos exigidos para todos os cargos são: RG(carteira de identidade), CPF(cadastro de pessoa física),CTPS(carteira de...
    5304 Palavras 22 Páginas
  • Tec. adm de pessoas
    estrategista.  Atividades da Administração de Pessoal:  Admissão: Na contratação, são necessários diversos documentos, alguns exigidos por lei, outros apenas para determinadas categorias e outros ainda, apenas por exigência do empregador. Entre os documentos de apresentação obrigatória, podemos...
    2375 Palavras 10 Páginas
  • Tecnicas de administração pessol
    . Sumário 1 Introdução 3 2 Documentos exigidos para admissão de colaborador 4 3 Administrador de pessoal e RH: O valor da profissão 5 4 Principais tipos de contrato de trabalho 5 4.1 Contratos por prazo determinado previsto na CLT e na nova lei 6 5 Tabela de vencimentos e...
    4402 Palavras 18 Páginas
  • Recrutamento e seleção
    Documentos para Admissão (Anexo I), adesão opcional: ao Plano de Saúde, Associações, Sindicatos, Vale Transporte e demais documentos listados no formulário F5, realização do Exame de Saúde Ocupacional Admissional (obrigatório). 6.6.3. Nos casos necessários de contrato de colaborador para ocupar...
    4328 Palavras 18 Páginas
  • Técnicas de administração de pessoal
    supervisor de Recursos Humanos e o supervisor da área, dará início ao procedimento para contratação do candidato. No processo de admissão é exigido que o empregado apresente ao empregador os documentos de identificação e qualificação pessoal. E o empregador fará o registro do novo empregado, dando...
    5307 Palavras 22 Páginas
  • Trabalhos
    ). Principais documentos exigidos para admissão de um colaborador. O processo de admissão de um colaborador é revestido de uma série de formalidades caracterizada pela exigência legal, porém com uma forma de garantir os direitos tanto dos colaboradores como também dos empregadores. Segue...
    3327 Palavras 14 Páginas
  • 033985412
    exigidos apenas para determinadas categorias e outros ainda, solicitados por liberalidade do empregador. 2.Documentos Gerais Exigidos na Contratação do Empregado Para a admissão do candidato selecionado faz-se necessário a apresentação dos documentos adiante: a)Proposta de emprego; b)Carteira de...
    4271 Palavras 18 Páginas
  • Atps gestão rh - tecnicas de adm. pessoal
    http://www.sustentabilidadehumana.com.br/page_16.html OLIVEIRA, Aristeu de. Cálculos Trabalhistas. São Paulo: atlas, 2012PLT615. 5- ANEXOS 5.1-Relação dos principais documentos exigidos para admissão de um colaborador: - CTPS (Carteira de trabalho e previdência social) - CPF - RG...
    6671 Palavras 27 Páginas
  • Administração
    Tabelas utilizadas para cálculos 22 Referências Bibliográficas 24 Introdução Este trabalho apresenta documentos exigidos em processo de admissão, o reconhecimento dos profissionais de RH ou AP na visão de Alexandre Vailatti, conceitos e modelos dos principais Contratos de trabalho, imagens e...
    3564 Palavras 15 Páginas
  • Atps de tecnicas de adm
    colaborador nas organizações. Para realizá-la, devem ser seguidos os passos descritos. PASSOS Passo 1 (Equipe) Elaborar uma relação dos principais documentos exigidos para admissão de um colaborador, nas organizações. Para tanto, verificar os aspectos legais do que pode ser pedido ao futuro...
    2003 Palavras 9 Páginas
  • gestapo de recursos humanos
    Departamento Pessoal 6.1 Seção de Seleção de Pessoal 6.2 Entrevistando os candidatos 6.3 Admissão dos Empregados 6.4 Seção de registro de funcionários 6.5 Documentos de Exibição Obrigatória 6.6 Finalidades e os Objetivos da Seção Legal 6.7 Itens da Ficha de Registro de Empregado 6.8 Salário Mínimo...
    3949 Palavras 16 Páginas
  • Academico
    www.receita.fazenda.gov.br www.administrador.com ANEXO I DOCUMENTOS EXIGIDOS PARA ADMISSÃO DE UM COLABORADOR Carteira de trabalho e Previdência Social-CTPS Documento obrigatório de ser exigido pelo empregador quando da...
    4191 Palavras 17 Páginas