• Organização sistemas e métodos
    No século XX, o panorama industrial tinha características e elementos para inspirar uma Ciência da Administração, uma imensa variedade de empresas, com tamanhos diferenciados, problemas de baixos rendimentos dos recursos utilizados, desperdício, insatisfação generalizada entre os operários, intensa...
    2117 Palavras 9 Páginas
  • Organizações
    Monitorada 1: Análise da Consultoria Júnior Pública FGV 2011 Sumário Introdução 3 I. Histórico da Empresa 3 II. Descrição dos componentes básicos da empresa 3 III. Metas e estratégias 4 Metas Oficiais 4 Metas Operacionais 5 Estratégia 5 IV. Organograma 7 V. Projeto organizacional...
    1696 Palavras 7 Páginas
  • Modelos de organograma
    Olympio Mota Fialho Tema: Modelos de Organogramas Rio de Janeiro - RJ Maio/2013 ÍNDICE: 1. Introdução .............................................................................................................. 3 2. Organograma Funcional ................................
    1377 Palavras 6 Páginas
  • Estágio - ciências contábeis
    CONTABILIDADE GERENCIAL: ROTINAS DE DEPARTAMENTO PESSOAL EM UMA MICRO EMPRESA Anísio Edimar de Almeida Ribeirão Preto 2011 Anísio Edimar de Almeida CONTABILIDADE GERENCIAL: ROTINAS DE DEPARTAMENTO PESSOAL EM UMA MICRO EMPRESA Relatório de Estágio Curricular Supervisionado II apresentado à Faculdade...
    1985 Palavras 8 Páginas
  • Exemplos de organogramas funcional, matricial e voltado para projetos
    Gomes Pinheiro Dre: 109042694 Pesquisar pelo menos uma empresa para cada um dos organogramas abaixo especificados. Comparar os resultados obtidos, efetuando uma análise crítica. * Organograma funcional * Organograma matricial * Organograma voltado para projetos Introdução Em um momento de...
    1050 Palavras 5 Páginas
  • Gestão de pessoas consultoria
    e no bom desempenho organizacional como diferencial e fator predominante para a qualidade da prestação de seus serviços. Diante deste cenário a consultoria em gestão de pessoas vem obtendo grande crescimento e visibilidade no mercado, fato este que nos impulsionou a pesquisar e adentrar este ambiente...
    1606 Palavras 7 Páginas
  • Organograma - gestão industrial
    aplicar as principais ferramentas da função organização; identificar a relevância da organização como instrumento essencial ao trabalho de administrar empresas. Tarefas, funções e cargos O desenho organizacional representa a arquitetura da organização: como os seus órgãos e cargos estão estruturados e...
    2035 Palavras 9 Páginas
  • espanhol
    1) Segundo a hierarquia estabelecida por Henry Fayol na Administração Clássica, construa um organograma com as seguintes áreas:  Presidência  Conselho de acionistas  5 Diretorias, sendo: Geral, Financeira, Recursos Humanos, Comercial, Diretoria de Produção  6 gerências, sendo Desenvolvimento...
    1429 Palavras 6 Páginas
  • adm consultoria
    PLANEJAMENTO, ORGANIZAÇÃO, DIREÇÃO E CONTROLE: EMPRESA ACAL CONSULTÓRIA E AUDITORIA S/S – CNPJ: 28.005.734/0003-44 São Paulo 2013 PLANEJAMENTO, ORGANIZAÇÃO, DIREÇÃO E CONTROLE: EMPRESA ACAL CONSULTÓRIA E AUDITORIA S/S – CNPJ: 28.005.734/0003-44 ...
    1203 Palavras 5 Páginas
  • Recursos humanos
    eficiência e perfeição aos serviços oferecidos aos nossos clientes, mas acima de tudo a satisfação deles, e da sua organização como um todo.  Uma empresa com mais de 8 anos no mercado, com profissionais altamente qualificados, e o reconhecimento no negócio ao qual atua.   Como disse o Senhor Walt Disney: ...
    432 Palavras 2 Páginas
  • Administração
    fotografias, mapas, gráficos, fluxogramas, organogramas, esquemas, desenhos e outros, aparece na parte inferior, com cada item... Salvar este Trabalho Caso Toyota DA CBC A comunicação dentro das empresas para ser clara e precisa, necessita de um organograma bem planejado, para que a mensagem não...
    402 Palavras 2 Páginas
  • Trabalho de consultoria
    EMPREENDER CONSULTORIA A EMPREENDER CONSULTORIA nasceu em 2008, da iniciativa de três jovens graduandos em administração, que ficaram sensibilizados com os problemas atuais referentes à administração organizacional e departamental das empresas da região do Vale do Aço. Hoje a consultoria conta com...
    8426 Palavras 34 Páginas
  • Pim recursos humanos
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxx RA: A6991A PIM II Descrição e Análise de Práticas de Gestão Organizacional da empresa Apoio Consultoria Ltda São Paulo ...
    7903 Palavras 32 Páginas
  • desafio profissional paulo iran
    _____________________________________________________7 Análise Secundária __________________________________________________ 8 Organograma da nova gestão __________________________________________ 9 Análise Organograma _______________________________________________ 10 Conclusão ________________________________________________________11 ...
    944 Palavras 4 Páginas
  • Tcm modulo básico
    ........................ ENSINO PRESENCIAL COM SUPORTE ead TRABALHO DE CONCLUSÃO DE MÓDULO (TCM) LEAN CONSULTORIA .................................................................................................................
    4178 Palavras 17 Páginas
  • Desafio Profissional - Ind. de bebidas Pira
    SUMÁRIO Sumário executivo.........................................................................................................3 Apresentação da empresa..............................................................................................4 Passo 1- Competências, Habilidades ou Deficiências...
    2377 Palavras 10 Páginas
  • Modelo de projeto financeiro
    Renan Santos Pereira, Frederico Paiva de Mattos, Michelle Silva Ramos, Rivaldo PROJETO INTEGRADOR – CONSULTORIA FINANCEIRA Performance Tintas Automotivas Ltda ...
    1442 Palavras 6 Páginas
  • Adesão de trabalho
    ética e saudável e ampliar suas vantagens competitivas por meio da adequada capacitação técnica e gerencial de seus funcionários. Nossa visão: Ser empresa de referência, reconhecida como a melhor opção por clientes, colaboradores, comunidade, fornecedores e investidores, pela qualidade de nossos produtos...
    1509 Palavras 7 Páginas
  • Empresa de Bebidas Pira
    filhos do Doutor Joãoparaelaborarmos um novo plano de gestão para a empresa. A partir daí, podemos sugerir um novo organograma para a empresa, no qual estão definidos os cargos e competências para a nova formação daáreaadministrativa da empresa. Esse trabalho foi importante para a observarmos que a maior...
    797 Palavras 4 Páginas
  • Organização
    Organização formal: é a organização planejada, a que está no papel. Comunica-se a todos por meio de manuais de organização, descrições de cargos, de organogramas, de regras e regulamentos, etc. b) Organização informal: é a organização que emerge espontânea e naturalmente entre as pessoas. A organização informal...
    2005 Palavras 9 Páginas