• Comportamento organizacional
    COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E SISTEMAS ABERTO E FECHADO. 4 3. CAPITULO 02- A VELOCIDADE E OS EFEITOS DAS MUDANÇAS NAS ORGANIZAÇÕES 6 4. CAPITULO 03 – A LIDERANÇA, O TRABALHO EM EQUIPE E OS TIPOS DE MOTIVAÇÃO. 10 5. CAPITULO 04 – PERCEPÇÃO E COMUNICAÇÃO NAS ORGANIZAÇÕES. 12 6. CONCLUSÃO. 13 REFERÊNCIAS...
    3217 Palavras 13 Páginas
  • Coaching: uma fundamentação Socrática na modernidade
    ciência conhecida por sua racionalidade possui um papel fundamental para tal desenvolvimento dentro das organizações, tendo em vista seu conhecimento científico e a fidelidade para os valores éticos e morais. Contudo, este trabalho irá abordar um pouco sobre Sócrates, um dos maiores pensadores de sua época...
    2329 Palavras 10 Páginas
  • Logística
    pequenos grupos responsáveis por determinadas estratégias, muito auxilia no processo, devido à sobrecarga da liderança de uma instituição complexa como o hospital. Palavras-chave: Hospital. Liderança. Planejamento Estratégico. Implementação. 1 INTRODUÇÃO Devido à introdução de novos agentes de regulação...
    11146 Palavras 45 Páginas
  • Relações humanas no trabalho de equipe de enfermagem
    do agir humano. Essa dinâmica do agir humano expressa a realização do homem através de seus atos. O enfermeiro precisa utilizar seu conhecimento científico e também sua capacidade de observação e percepção, agindo desta forma e fazendo planejamento, poderá visualizar as necessidades do paciente e compreender...
    3740 Palavras 15 Páginas
  • Just in time
    Simões Professor da FAMECOS -– PUC/RS   INTRODUÇÃO O presente artigo pretende apenas refletir algumas considerações acadêmicas, coletadas com a prática de consultoria para organizações, a respeito do discurso cientifico da administração, por intermédio de dois textos distanciados oitenta anos...
    10175 Palavras 41 Páginas
  • Comportamento organizacional
    aplicar o conhecimento obtido para fazer com que a empresa trabalhe melhor e para aplicar esse conhecimento na organização é preciso ter planejamento, liderança e controle, pois envolvem pessoas com personalidades totalmente diferentes que precisam estar alinhadas com todo o planejamento estratégico da empresa...
    2840 Palavras 12 Páginas
  • avaliação de desempenho
    pequenos grupos responsáveis por determinadas estratégias, muito auxilia no processo, devido à sobrecarga da liderança de uma instituição complexa como o hospital. Palavras-chave: Hospital. Liderança. Planejamento Estratégico. Implementação. 1 INTRODUÇÃO Devido à introdução de novos agentes de regulação...
    12206 Palavras 49 Páginas
  • Psicologia organizacional
    comportamento organizacional, alguns estudos da linha comportamentalista propõem que o interesse dos funcionários pelas recompensas externas tem grande poder para determinar um desempenho satisfatório, como por exemplo, bônus salarial, financiamento de entretenimentos, melhorias na estrutura física da empresa...
    2332 Palavras 10 Páginas
  • Comportamento organizacional
    executá-lo, no intuito de poder prever ou antever as situações que poderão se apresentar e pensar antecipadamente numa estratégia. Ao estudarmos comportamento organizacional pretendemos melhorar nossos conhecimentos dos métodos usados para entender os indivíduos e assim poder compreender melhor suas...
    2445 Palavras 10 Páginas
  • O estess entre ebfermeiros
    Artigo Original Stress dos enfermeiros de pronto socorro dos hospitais brasileiros1 Stress among Brazilian nurses working in emergency rooms Estrés entre enfermeros brasileños que actúan en el salón de emergencias Graziele MenzaniI, Estela Regina Ferraz BianchiII 1 Pesquisa financiada pelo...
    5404 Palavras 22 Páginas
  • Comportamento organizacional
    ORGANIZACIONAL 7 Capítulo 2 - INOVAÇÃO 9 Capítulo 3 - AS PRINCIPAIS CARACTERÍSTICAS DE UMA EQUIPE, OS ESTILOS DE ATUAÇÃO E A IMPORTÂNCIA DA LIDERANÇA PARA AS ORGANIZAÇÕES 12 Capítulo 4 - CONCEPÇÕES DE EFICIÊNCIA E EFICÁCIA E A IMPORTÂNCIA DA COMUNICAÇÃO PARA O CONTEXTO ORGANIZACIONAL 15 CONCLUSÃO...
    5380 Palavras 22 Páginas
  • Comportamento organizacional-inovação
    executá-lo, no intuito de poder prever ou antever as situações que poderão se apresentar e pensar antecipadamente numa estratégia. Ao estudarmos comportamento organizacional pretendemos melhorar nossos conhecimentos dos métodos usados para entender os indivíduos e assim poder compreender melhor suas...
    2397 Palavras 10 Páginas
  • Projeto rondon
    CENTENÁRIO ITAUBAL/AP 2007 Francisco Carlos Martins Universidade Severino Sombra Email- framart@ig.com.br Resumo: Este artigo relata as ações de docentes e discentes da Universidade Severino Sombra, Rio de Janeiro, no município de Itaubal, Amapá, na Operação Centenário do...
    4315 Palavras 18 Páginas
  • Liderança Poder ou Autoridade
    GONÇALVES DE MACÊDO CLARA NILCE A DA S TORQUATO GOMES ENOQUE ANDERSON BARBOSA CORDEIRO MARIA CLENILCE A DA S TORQUATO LIDERANÇA: Poder ou Autoridade? JUAZEIRO DO NORTE CEARÁ 2011 ANTONIO CÉZAR GONÇALVES DE MACÊDO CLARA...
    5051 Palavras 21 Páginas
  • Sociologia jurídica e judiciária
    garantir a tão falada celeridade, tais como as condições de trabalho, a demanda compatível com a estrutura existente, pessoal suficiente e qualificado e o pronto oferecimento de elementos e cumprimento de diligências pelos advogados, incluindo ai os defensores públicos e procuradores fazendários, Ministério...
    2465 Palavras 10 Páginas
  • administracao
    ................... 4 3.1 Demais escolas de pensamento administrativo.................................................................... 6 4. Liderança Sistêmica............................................................................................................... 7 5. Teorias da Administração...
    3945 Palavras 16 Páginas
  • Trabalho da Maconha
    ABORDAGEM JURÍDICA A legislação para quem é usuário de maconha e porta a droga consigo, encontra-se na lei n º 11.343 de 23 de agosto de 2006, em seu artigo 28: Quem adquirir, guardar, tiver em depósito, transportar ou trouxer consigo, para consumo pessoal, drogas sem autorização ou em desacordo com...
    3118 Palavras 13 Páginas
  • Modelo de portifólio
    elaborada a partir de material já publicado, constituído principalmente de livros, artigos, revistas, trabalhos acadêmicos e materiais disponibilizados na internet. Referente à disciplina Metodologia do Trabalho Científico, trabalha-se neste Portfólio fichamentos e suas classificações: esquema, transcrição...
    3596 Palavras 15 Páginas
  • Contabilidade
    do exemplo, é quando o valor entre a decisão de vender ou não vender se aproximam. Por isso, a recomendação para quem exerce um cargo de chefia ou liderança é para que pare de se queixar com a pressão que sente cada vez que tem assumir a responsabilidade por uma decisão. Em vez disso, entenda que é justamente...
    2237 Palavras 9 Páginas
  • Tecnologo
    um executivo é, por exemplo, coordenar, planejar, organizar e controlar, porem, o seu papel é criar relacionamentos interpessoais, ser símbolo de liderança e ser responsável pela motivação do seu subordinado. Tanto Caravantes como Robbins tem a opinião definida e embasada nos estudos da psicologia...
    2906 Palavras 12 Páginas