• comportamento organizacional
    Bibliográfica, a partir de pesquisa embasada na revisão de literatura, por meio de uma intensa busca por artigos e pesquisas referentes ao tema escolhido, publicados em revistas especializadas, além de textos publicados na internet – sobre A Importância do Relacionamento Interpessoal nas Relações de...
    1625 Palavras 7 Páginas
  • RESTAURANTE FELLINI
    : Restaurante Fellini: Gestão com pessoas. Sua base principal são os aspectos e conteúdos trabalhados nas seguintes disciplinas: Comportamento,Clima,Cultura / (1ºSemestre), Relações Interpessoais, Metodologia Científica,PsicologiaOrganizacional ,Gestão de Pessoas e Seminário InterdisciplinarII. Já...
    673 Palavras 3 Páginas
  • Psicologia
    soluções referentes ao comportamento organizacional. | |Desenvolver atitudes compatíveis ao exercício profissional nas relações interpessoais e intergrupais. | |CONTEÚDO...
    387 Palavras 2 Páginas
  • Paralelo dos artigo “Psicologia do trabalho em três faces” e “Psicologia organizacional e do trabalho no Brasil: desenvolvimento científico contemporâneo”.
    Paralelo dos artigo “Psicologia do trabalho em três faces” e “Psicologia organizacional e do trabalho no Brasil: desenvolvimento científico contemporâneo”. O texto apresenta de forma sucinta a evolução histórica do conceito e prática da Psicologia do Trabalho, a ligação disciplinar com outras...
    1447 Palavras 6 Páginas
  • Relações interpessoais
    FACULDADE CATÓLICA DE ANAPOLIS CRISTIANA RODRIGUES MONTALVÃO SILVESTRE GESTÃO DEMOCRÁTICA: OS CONFLITOS, DESAFIOS E POSSIBILIDADES NAS RELAÇÕES INTERPESSOAIS NO AMBIENTE ESCOLAR. ANÁPOLIS-GO 2013 CRISTIANA RODRIGUES MONTALVÃO SILVESTRE GESTÃO DEMOCRÁTICA: OS CONFLITOS, DESAFIOS E...
    647 Palavras 3 Páginas
  • Amor
    /2003 RESUMO Este artigo propõe-se a análise de três temas referentes à Administração: 1) humanização; 2)relacionamento interpessoal; 3) ética. Utilizou-se a pesquisa bibliográfica e o objetivo é demonstrar a necessidade dessa discussão para que a dignidade das pessoas seja respeitada. Palavras...
    2510 Palavras 11 Páginas
  • Gestão com Pessoas
    . As principais fontes que serão utilizada no trabalho são os seguintes livros: Psicologia Organizacional e Gestão de Pessoas,Comunicação,Clima e Cultura Organizacional(1º Semestre-Relações Interpessoais) e por último Metodologia Científica.Outra fonte será o artigo cientifico que se...
    2152 Palavras 9 Páginas
  • direito
    GERENCIA DE LOS SEVICIOS DE ENFERMERÍA: UN ESTUDIO BIBLIOGRÁFICO Ana Beatriz de Almeida Aguiar1, Raquel da Silva Barros Costa1, Claci Fátima Weirich2, Ana Lúcia Queiroz Bezerra3 RESUMO: Este estudo tem como objetivo realizar levantamento de artigos científicos sobre administração dos...
    6775 Palavras 28 Páginas
  • Programa 5s
    organizacional se caracteriza como uma subárea da ciência psicológica com o intuito de atuar de forma interdisciplinar no comportamento humano no âmbito das relações das pessoas com as organizações através da compreensão dos fenômenos psicológicos. Este artigo objetiva apresentar uma revisão teórica sobre a...
    1695 Palavras 7 Páginas
  • Ética e humanização nas relações interpessoais
    levantamento de publicações de artigos e textos científicos nacionais publicados no período de 1999 a 2009, identificados pelos seguintes descritores: ética, humanização e relações interpessoais em enfermagem. Os artigos, após a leitura foram selecionados e classificados, de acordo com a relação dos...
    9682 Palavras 39 Páginas
  • QUALIDADE DE VIDA
    cientifico - citação http://www.intercom.org.br/papers/regionais/sul2009/resumos/R16-0831-1.pdf http://www.ideiademarketing.com.br/2012/11/29/relacionamento-intrapessoal-qual-e-a-sua-razao/ http://www.esoterikha.com/coaching-pnl/o-que-e-relacoes-interpessoais-conceitos-tecnicas-aplicacoes-em...
    704 Palavras 3 Páginas
  • yfyfydy
    nos Mesmos Termos 3.0 não Adaptada (CC BY-SA 3.0); pode estar sujeito a condições adicionais. Consulte as condições de uso para mais detalhes. Comunicação Social · Massa · Interpessoal · Intrapessoal · Verbal · Não verbal · Visual · Audiovisual · Segmentada · Redes · Ciberespacial · Não...
    10591 Palavras 43 Páginas
  • Relações Interpessoais na Sala de Aula
    . Este texto foi escrito tendo por base as informações relatadas pela então estudante, Elaine Aparecida da Silva. Através desse artigo ela busca estudar as Relações Interpessoais no ambiente escolar, e como os problemas vivenciados pela comunidade escolar dizem respeito às Relações Interpessoais...
    1871 Palavras 8 Páginas
  • A importância das relações humanas no trabalho
    mantém este profissional dentro da empresa e determina o sucesso e o reconhecimento em sua carreira, é a habilidade de | |relacionamento. Neste artigo enfatizar-se-à a importância das relações humanas para o profissional da área, mostrando como os | |relacionamentos inter e...
    4163 Palavras 17 Páginas
  • A importância das relações humanas no desempenho da profissão de secretariado
    mantém este profissional dentro da empresa e determina o sucesso e o reconhecimento em sua carreira, é a habilidade de | |relacionamento. Neste artigo enfatizar-se-à a importância das relações humanas para o profissional da área, mostrando como os | |relacionamentos inter e...
    4163 Palavras 17 Páginas
  • Uma contribuição da física ao entendimento das relações interpessoais
    com a dualidade onda-partícula. Este artigo, apresenta uma análise destas formulações com o objetivo de fortalecer a percepção desta dualidade e as suas conseqüências que poderão contribuir para o entendimento das relações interpessoais. O crescimento da Física tem trazido não somente mudanças...
    4826 Palavras 20 Páginas
  • Inteligencia emocial
    se ele não souber lidar com emoções e ter boas relações interpessoais, pois pode se tornar alienado as influências do ambiente externo, sendo mais difícil lidar com problemas que apareçam tanto no trabalho, quanto em meio a sociedade. Goleman (1995) afirma que uma sociedade só pode chegar a ser...
    1306 Palavras 6 Páginas
  • Analise tematica
    linguagem verbal, possibilitará a empresa maiores benefícios, desde o aumento de produtividade, prevenção de conflitos, até o aumento no índice de satisfação do clima organizacional e relações interpessoais entre líderes e subordinados. http://www.fsma.edu.br/esfera/Artigos/Artigo_Suraia.pdf, acessado...
    768 Palavras 4 Páginas
  • Confiança como fator de redução da vulnerabilidade humana no ambiente de trabalho
    ANEXO 1 – Artigo ANEXO 2 – Artigo - Fatores de confiança interpessoal no ambiente de trabalho. ANEXO 3 – Artigo - Confiança, Viga mestra da empresa do futuro. ANEXO 4 – Trabalho acadêmico - As Relações entre Confiança, Valor e Lealdade: um Estudo Intersetorial. ANEXO 5 – Impressão da apresentação do trabalho em slides....
    1584 Palavras 7 Páginas
  • ARTE COMO FERRAMENTA NA QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO
    promoção de saúde, relações interpessoais e comunicação empresarial. Embasado através de conceitos teóricos e práticos provenientes de estudos registrados na literatura científica, delimita-se o campo de pesquisa restrito a aplicação da prática da música, teatro e dança no contexto laboral, como...
    5507 Palavras 23 Páginas