O PROCESSO O PROCESSO DA LIDERANCA E AS SUAS RELACOES DE PODER DA LIDERANCA E AS SUAS RELACOES DE PODER
5343 palavras
22 páginas
O PROCESSO DA LIDERANCA E AS SUAS RELACOES DE PODERRESUMO
A liderança é um tema importante para os gestores devido ao papel fundamental que os líderes representam na eficácia do grupo e da organização. Os líderes são responsáveis pelo sucesso ou fracasso da organização. Liderar não é uma tarefa simples, pelo contrário, liderança exige paciência, disciplina, humildade, respeito e compromisso, pois a organização é um ser vivo dotado de colaboradores dos mais diferentes tipos. Os lideres devem estar preparados para mudanças que ocorrem diariamente no mercado, assim fazendo com que tenha êxito no desenvolvimento de suas tarefas, já que por estar sempre ligada a pessoas a qual lhe ajudam, para que consiga chegar onde planejado, saber identificar problemas, e corrigi-los faz com que possa se ter sucesso. Assim, liderar acaba não sendo uma tarefa simples, o relacionamento com as pessoas faz-se necessário para que o desenvolvimento de seu trabalho ocorra da melhor maneira possivel. Porém quando se fala de poder, mostra que o mesmo, se não for bem utilizado, já que existem diversas formas, pode acabar prejudicando em algum aspecto.
PALAVRAS CHAVES: Lideranca ; Poder ; Relacionamento
1 INTRODUCAO
O estudo foi realizado, após feita analise a respeito do tema pode se perceber certa diferença em relação à liderança e poder. Onde diversos autores acabam divergindo a relação muito complexa e abrangente entre liderança e o ambiente organizacional, já que há certo envolvimento e participação direta de pessoas. Pelo fato do líder se relacionar e agir perante seus subordinados acaba muitas vezes interferindo no ambiente organizacional. Visto que por serem subordinados diretos acabam sendo influenciados, adotando muita das vezes comportamentos em função da forma que o líder atua.
Às vezes pode-se concluir que líder é aquele que tem resposta para tudo porque como a intitulação diz, líder na maioria das vezes acaba sendo alguém que comanda. Porém