O proceso motivacional

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SERVIÇO NACIONAL DE APRENDIZAGEM COMERCIAL
UNIDADE SETE LAGOAS/MG
CURSO TÉCNICO EM SEGURANÇA DO TRABALHO

EUDSON DE ALMEIDA CORRÊA
MATHEUS AFONSO GANDINI HEGERMANN’
RAMON COSTA MONTAÑO
RENANMARCOS MATOZINHOS SILVA

PROPOSTA DE MONTAGEM DA CIPA
(COMISSÃO INTERNA DE PREVENÇÃO DE ACIDENTES)

SETE LAGOAS
2010




EUDSON DE ALMEIDA CORRÊA
MATHEUS AFONSO GANDINI HEGERMANN’RAMON COSTA MONTAÑO
RENAN MARCOS MATOZINHOS SILVA

PROPOSTA DE MONTAGEM DA CIPA
(COMISSÃO INTERNA DE PREVENÇÃO DE ACIDENTES)

Projeto Final apresentado para avaliação do Curso Técnico emSegurança do Trabalho, do Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial.

Profª. Orientadora: Viviane Beatriz

SETE LAGOAS
2010



DEDICATÓRIA

Este trabalho é dedicado a todos nossosfamiliares e amigos
que assim como nós sempre acreditaram no nosso sucesso.




AGRADECIMENTOS

Agradecemos a nossa instrutora Viviane, pela paciência e
pelo aprendizado que obtivemos aolongo de nosso convívio.





RESUMO

Este trabalho apresenta uma proposta de modelo para instauração de uma Comissão Interna de Prevenção de Acidentes no SENAC - Serviço Nacional deAprendizagem Comercial unidade Sete Lagoas/MG.
Inicialmente, foi elaborado um pequeno histórico da Segurança do Trabalho para haver a possibilidade de entendimento no que se refere à Introdução a Saúde eSegurança do Trabalho.
A seguir, foi mensurado o conhecimento dos profissionais integrantes da instituição em questão a respeito da CIPA, os riscos de acidentes contidos na empresa, bem como, umbreve aprofundamento sobre a prevenção dos mesmos, e o papel da CIPA neste contexto.
Como um interesse direto no que diz respeito à CIPA, a Legislação em Segurança no Trabalho no Brasil torna-serelevante neste trabalho, inclusive de forma direcionada à empresa quanto à aplicação.
Por fim, segue modelo de montagem da CIPA de forma a criar um método de trabalho que possa ser seguido pela...
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