O monge e o executivo

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  • Publicado : 18 de outubro de 2012
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Nome do autor: James C. Hunter
Título: O monge e o executivo
Editora: Sextante (GMT Editores Ltda.)
Local e Data: Rio de Janeiro, 2004
Informações sobre o autor: O autor James C. Hunter, nasceu em Detroit – Michigan, no dia 26 de junho de 1955, é consultor chefe da J.D. Associados, uma empresa de consultoria na área de RH e treinamento. Com mais de 20 anos de experiência,Hunter desenvolveu uma carreira como instrutor e palestrante. Um dos principais livros que ele usa como inspiração é A Bíblia Sagrada, principalmente o livro do apóstolo João, em uma rápida entrevista sobre algumas de suas preferências, ele descreveu que seu filme preferido é “Questão de Honra”, uma frase como modelo, “O que pensamos e no que acreditamos traz, no final, uma consequência pequena. Aúnica coisa que traz grandes consequências é o que fazemos” de John Ruskin, seu esporte futebol americano, uma viagem inesquecível, ao Parque Nacional Yosemite, na Califórnia, o que ele pensa de si mesmo? “Sou um pai cristão e um marido que vislumbra glorificar Deus através de sua vida”, uma virtude, ensinar os princípios de liderança, um defeito; falta de disciplina em tornar-se mais ativofisicamente. Esse é um pequeno relato sobre a história desse tão admirado escritor.

Resumo: Este livro conta sobre a experiência de um homem de negócios John Daily que está passando por uma crise, familiar e profissional, com a ajuda de sua esposa e de um padre, ele decide participar de um retiro sobre liderança, em um mosteiro de frades. Desde muito cedo ele percebe uma forte ligação com o nomeSimeão, mas o mesmo não entende porque dessa coincidência, pois além de em sonho, ele ouvir ser chamado de Simeão, outros fatos da sua vida estão indiretamente relacionados a esse nome. Até então acha que isso é apenas uma simples coincidência, mas ao chegar ao local onde acontecerá o retiro, descobre que o palestrante além de ser uma pessoa a qual tem uma profunda admiração, também é conhecido comoirmão Simeão o qual recebeu este nome ao entrar no mosteiro cristão. As 3 premissas do mosteiro eram: oração, trabalho e silêncio. Leonard Hoffman, ou irmão Simeão como era conhecido dentro do mosteiro, era um grande empresário bem sucedido, ficou famoso por ressuscitar uma grande empresa a qual estava indo à falência e além de empresário também serviu ao exército. Lee que agora se chama Simeãopassou por muitas dificuldades em sua vida, perdeu a esposa e a partir desse fato desapareceu dos convívios sociais, alguns acreditavam que isso o havia influenciado a se retirar do mundo dos negócios e se dedicar somente a reclusão. Ao chegar no mosteiro, John conhece seu companheiro de quarto e os outros participantes do retiro, notou que ele não era o único que precisava de ajuda naquele momento,haviam outros participantes, cada um tinha um pensamento diferente sobre o que estava sendo dito. Aos poucos ele começou a perceber que aquela seria uma experiência muito diferente e inesquecível na sua vida. Não pelo fato de estar diante de uma pessoa a qual ele admirava muito, mas levou em conta tudo que estava sendo falado e percebeu que aquilo poderia ser colocado em prática para ajudar namudança de seus hábitos e pensamentos, e ajudá-lo a se encontrar novamente. Irmão Simeão explicou, qual era a diferença entre ser um gerente e ser um líder de uma organização, explicou que liderança é a capacidade de influenciar pessoas para trabalharem entusiasmadamente, em busca do bem comum, também ressaltou que a verdadeira liderança requer muito esforço da parte do líder, pois além de humildade,ela requer um amor para com as pessoas envolvidas, ou seja, ela tem o mesmo significado de ágape, que quer dizer amor. A cada dia que passava John ficava cada vez mais fascinado com as palestras do irmão, ele percebia a facilidade que ele tinha em proporcionar discussões pacíficas entre os participantes, em extrair pensamentos interessantes, e de mostrar que coisas que pareciam óbvias, mas...
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