A produção científica sobre cultura organizacional em organizações públicas no período de 1997 a 2007: um convite à reflexão

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RAC, Curitiba, v. 14, n. 4, art. 5, pp. 651-669, Jul./Ago. 2010

A Produção Científica Sobre Cultura Organizacional em Organizações Públicas no Período de 1997 a 2007: um Convite à Reflexão
Scientific Production on Organizational Culture in Public Organizations from 1997 to 2007: an Invitation to Rethink and Reconsider

Lindomar Pinto da Silva *Doutorando em Administração pela UFBA. Auditor Fiscal da Secretaria da Fazenda do Estado da Bahia, Salvador/BA, Brasil. Élvia Fadul Doutorado em Urbanisme pela Université Paris XII, França. Professora titular do DCSA da Universidade Salvador, Salvador/BA, Brasil.

* Endereço: Lindomar Pinto da Silva Rua Adenil Falcão, 1823, Bairro Brasília, Feira de Santana/BA, 44088-270. Email:lpsilva@sefaz.ba.gov.br

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Lindomar Pinto da Silva, Élvia Fadul

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RESUMO
Este trabalho analisa a produção científica sobre cultura organizacional em organizações públicas no Brasil, no período de 1997 a 2007. A pesquisa privilegiouos periódicos brasileiros mais conhecidos na comunidade acadêmica e os encontros promovidos pela ANPAD neste período. A produção foi analisada a partir dos aspectos relativos à continuidade da pesquisa em cultura organizacional em organizações públicas, características das pesquisas, métodos de pesquisa, instrumentos de medida, modelo de tratamento dos dados, teorias de base, vertente teórica e oalinhamento dos pesquisadores com o tema analisado. Os resultados mostram que a produção nesta temática é baixa, considerando que foram encontrados apenas 47 trabalhos publicados no período estudado. Indicam, ainda, que não há continuidade na produção de pesquisa voltada especificamente para os estudos culturais em organizações públicas, pois os autores, na sua maioria, publicaram apenas umtrabalho neste período sobre este tema. Palavras-chave: cultura organizacional; administração pública; produção científica.

ABSTRACT
This work analyses the scientific production on Organizational Culture in public organizations in Brazil form 1997 to 2007. The research was based on Brazilian publications, such as well-known scientific magazines, and congresses promoted by ANPAD (BrazilianAssociation of Graduate Programs in Administration) during this period. The scientific production was analyzed regarding the continuation of the research in organizational culture in the Public Sector, measurement methods, data treatment models, the kind of theories used, the directions of such theories and the alignment of the researchers with the proposed theme. The results show that the production inthe period studied was small, considering that we found only 47 studies published in the period mentioned. They also indicate that there is no continuity of production in the field and that the authors, in their majority, published just one work in 10 years on this theme. Key words: organizational culture; public administration; scientific production.

RAC, Curitiba, v. 14, n. 4, art. 5, pp.651-669, Jul./Ago. 2010

www.anpad.org.br/rac

A Produção Científica Sobre Cultura Organizacional em Organizações Públicas no Período de 1997 a 2007: 653 Um Convite à Reflexão

INTRODUÇÃO

O objetivo central deste trabalho é analisar a produção científica brasileira sobre cultura organizacional em organizações públicas. A pesquisa privilegiou os periódicos brasileiros mais conhecidos nacomunidade acadêmica e os encontros promovidos pela ANPAD neste período. O destaque feito para as organizações que integram o setor público decorre da convicção de que existem especificidades culturais nessas organizações que as distingue das empresas privadas e, que, portanto, dariam direcionamentos e achados diferentes às pesquisas nelas realizadas. Outro elemento motivador deste estudo, focado em...